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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：5年以上
薪资待遇：10000-20000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、参与市场调研，制定分管零部件的先期可行性分析方案，明确产品定义；
2、负责分管零部件的设计开发，输出零部件的设计技术方案、零部件开发技术要求、零部件设计任务书、零部件开发计划表、设计计算书、2D/3D数据、设计BOM、输出文件清单等；
协助采购对分管零部件的供应商进行审核、定点；
3、负责与供应商签订技术协议、DVP、原材料确认清单等技术沟通文件；
4、负责对分管零部件模具方案进行审核，参与模具验收工作；
5、负责分管零部件的设计验证、工装认可和定型试验等工作；
6、负责分管零部件的设计问题变更和质量整改；
7、负责编制分管零部件的产品使用说明书、装调书和结构图等；
任职要求：
1、5年以上电器系统零部件相关工作经验，有主机厂或汽车设计公司相关零部件设计开发经验；
2、良好的沟通及协调能力，至少有2个成功整车项目开发经验；
3、从事过整车或整车电子电器（仪表、灯具等）等相关开发工作，有相应的管理经验；
4、质量问题、疑难问题的分析、处理能力；
5、熟练掌握OFFICE软件应用
6、熟悉本岗位相关零部件的最新技术和相关法规和产品标准；
7、对外饰相关零部件的试验方法、检测设备要有一定的了解；
8、了解项目APQP、PPAP工作；
9、具有良好的团队协作理念和吃苦耐劳精神；
1、参与市场调研，制定分管零部件的先期可行性分析方案，明确产品定义；
2、负责分管零部件的设计开发，输出零部件的设计技术方案、零部件开发技术要求、零部件设计任务书、零部件开发计划表、设计计算书、2D/3D数据、设计BOM、输出文件清单等；
协助采购对分管零部件的供应商进行审核、定点；
3、负责与供应商签订技术协议、DVP、原材料确认清单等技术沟通文件；
4、负责对分管零部件模具方案进行审核，参与模具验收工作；
5、负责分管零部件的设计验证、工装认可和定型试验等工作；
6、负责分管零部件的设计问题变更和质量整改；
7、负责编制分管零部件的产品使用说明书、装调书和结构图等；
任职要求：
1、5年以上电器系统零部件相关工作经验，有主机厂或汽车设计公司相关零部件设计开发经验；
2、良好的沟通及协调能力，至少有2个成功整车项目开发经验；
3、从事过整车或整车电子电器（仪表、灯具等）等相关开发工作，有相应的管理经验；
4、质量问题、疑难问题的分析、处理能力；
5、熟练掌握OFFICE软件应用
6、熟悉本岗位相关零部件的最新技术和相关法规和产品标准；
7、对外饰相关零部件的试验方法、检测设备要有一定的了解；
8、了解项目APQP、PPAP工作；
9、具有良好的团队协作理念和吃苦耐劳精神；
鸿日汽车集团1995年发轫山东滨州，历经棉油及房地产两大产业积累，于2014年转战微型电动汽车行业并创建鸿日汽车集团。目前集团总部位于青岛，专注微型电动汽车的研发、生产和销售，聚焦A00级以下车型，做“小而精” 新能源汽车产品，努力打造智能短途微出行第一品牌，实现百万辆销售目标。
集团构建了多元化品牌架构，包括高速纯电动乘用车——未奥汽车、低速纯电动乘用车——鸿日汽车、三轮纯电动汽车——鸿喜达，三大品类三大品牌。现拥有日照和滨州、安徽（在建）三大生产基地，已拥有微型低速电动车产能20万辆/年，在建产能50万辆/年，已建成青岛、上海研发中心，拟建全新高速车、三轮汽车生产基地。同时拓展全球视野，借鉴日本在全球微型车领域的发展经验，2019年在日本名古屋获批成立国际电动汽车研究所，并和日本阿泽巴株式会社在微型电动车的研发上展开全面合作。
2014-2020年，鸿日汽车连续数年荣获“2017低速电动汽车行业十大新锐品牌”、“ 2017低速电动汽车行业十大人气车型”、 “ 2018低速电动汽车行业十大创领车型”、“ 2020微型电动汽车行业年度价值品牌”、 “ 2020年度中国微型电动汽车品牌引领奖”、“ 2021年度整合营销金案”等奖项， 时尚的产品颜值和过硬的产品品质、完善的售后服务，已成为行业的龙头品牌。
公司已建成覆盖全国65%区县的一级、二级渠道共计3800余家。2021年鸿日品牌产销超7万辆，低速电动车行业单品牌第一，2022年公司产销预计超10万辆。
