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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：2年以上
薪资待遇：15000-30000 月薪
招聘人数：3
招聘对象： 社会人才
任职要求:
1.有独立完成2款量产电机开发的经验，精通Solidworks、CAD绘图软件；
2.有多合一集成产品、混动电机控制器结构设计或同时具备流体、结构强度CAE仿真经验者优先；
3.掌握CNC加工、钣金、铸造、焊接、冲压、注塑、金属表面处理等相关工艺；
4.熟悉汽车行业零部件从立项到量产维护的全过程开发流程，具有一定的策划分析、组织协调能力；
5.工作积极主动、自主学习能力强，有不断探索、创新、解决问题的精神和能力；
6.具有团队协作精神，有良好的执行力与责任心。
岗位职责:
1.负责新能源汽车用电机产品结构设计、评审组织、技术文件、样机装配、开模申请、零部件认可等结构专业开发工作；
2.配合产品工程师与客户进行结构专业方面的需求对接、问题解决沟通，必要时出差客户现场进行交流与问题分析解决；
3.参与所负责产品结构供应商的选择和定点，以及供应商加工工艺合理性评估；
4.负责样机至量产结构技术问题解决，技术文件变更等维护技术支持工作。
1.有独立完成2款量产电机开发的经验，精通Solidworks、CAD绘图软件；
2.有多合一集成产品、混动电机控制器结构设计或同时具备流体、结构强度CAE仿真经验者优先；
3.掌握CNC加工、钣金、铸造、焊接、冲压、注塑、金属表面处理等相关工艺；
4.熟悉汽车行业零部件从立项到量产维护的全过程开发流程，具有一定的策划分析、组织协调能力；
5.工作积极主动、自主学习能力强，有不断探索、创新、解决问题的精神和能力；
6.具有团队协作精神，有良好的执行力与责任心。
岗位职责:
1.负责新能源汽车用电机产品结构设计、评审组织、技术文件、样机装配、开模申请、零部件认可等结构专业开发工作；
2.配合产品工程师与客户进行结构专业方面的需求对接、问题解决沟通，必要时出差客户现场进行交流与问题分析解决；
3.参与所负责产品结构供应商的选择和定点，以及供应商加工工艺合理性评估；
4.负责样机至量产结构技术问题解决，技术文件变更等维护技术支持工作。
广东金霸智能科技股份有限公司是一家专业生产交、直流微型电机的制造商，创立于1997年，公司坚持先进的管理理念，以打造百年企业为方向，经过20多年的发展，目前已成立一支由专家教授、博士等组成的行业优秀创新科研团队，先后申请了100多项专利，荣获“国家高新企业”、“东莞市倍增企业”“广东省专精特新中小企业’等荣誉称号。公司借力全球行业专业的技术人才，联合英国谢菲尔德大学共建海外实验室，共同开发全球率先的新能源动力驱动系统、涡旋空调压缩机、水泵冷却系统电机及EPS转向电机等。
公司本着“品质卓越，信誉良好”的经营宗旨，经过20年的不懈努力，一直被列为小家电电机的前列，公司引进了大量先进的自动化生产线、检测设备，年生产能力为1500万台，产品规格从1.2~48.0V直流电机，到100~240V交直流电机及各种隔膜增压泵、无刷电机等几十种，广泛应用于家用电器、电动工具、园林工具及新能源汽车等各行业。同时，公司拥有雄厚的技术力量，可按客户要求的特殊规格进行开发生产。每一项产品都能达到高精度、高扭力、低噪音、长磨耗的质量水平，是本公司对客户的保证与承诺。
我们制定了长远发展的战略蓝图，以‘用创新技术为客户制造出智创产品’作为企业永恒的使命，以‘成为中国电机制造业标杆’作为企业的原动力，并为此竭尽全力！
金霸智能诚邀各位精英人才的踊跃加入，让我们一起，为了更美好的明天而努力！
