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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：5000-10000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
深圳市伟奥电梯工程有限公司成立于2002年12月，在电梯销售及安装、维修服务行业一直以来我们虚心向行业前辈学习丰富、优秀的经营管理经验，已小有成效。根据改革开放的需要，为适应经营形势的发展，从2011年9月起改为内部职工持股经营（深圳市伟奥电梯工程有限公司）。主要从事为国内订购各种品牌电梯（包括电动扶梯、客梯、货梯、观光梯、大型货梯、医用梯、自动人行道、小型餐梯等各种型号）安装维修保养配套服务,经销各种品牌电梯及各种品牌电梯的各种设备、配件、电脑电子产品等。
公司注册资金310万元，技术力量日积月累，拥有高级工程师1名，工程师3名，助理工程师2名和30余名持证特种作业技术人员。公司拥有先进的检测仪器和施工设备，严格遵守国家电梯现有相关法律法规。始终以精干高效、科学严谨的工作态度实行管理，并制定了一系列严格的安全操作规程和管理制度，建立了以客户为中心的及时、专业、高效的24小时售后服务保障体系（服务电话：400-838-2800），以可靠性和安全稳定性赢取了广大客户的信任，为在市场中发展打下了坚实的基础。为增强企业的竞争能力，更好的为客户提供更满意的服务，本公司决定依照国标TSGZ0004-2007的要求建立质量保证体系，确保我们今后的电梯安装、维修、保养工程的质量和安全 我们将一如既往的坚持 “专业技术、用心服务”的理念：更加全面确立以质量安全为根本的思想，不断开拓创新，提高自身的管理水平、工艺技术水平及安装、维修、保养质量水平。争取在较短的时间内赶超业内的先进。竭诚为顾客提供满意的电梯工程服务。本公司拥有近二十年丰富经验的电梯专业系统专家和素质较高的电梯专业安装队伍和维修保养队伍，对常年承担维修保养的电梯进行定期检测、维修和保养。逐步完善了配套完整、管理科学、规范严明、切实可行的组织制度。并提供昼夜24小时电梯故障抢修服务 （电话：400-838-2800），保证电梯安全、可靠、正常运行。
公司的信誉建立在平等互惠的基础上，竭诚欢迎广大客户洽谈各种品牌电梯的销售、安装和维修保养业务，携手合作，共创宏业。深圳市伟奥电梯有限公司是一家集电梯销售、现场安装、维修服务咨询于一体的专业电梯公司。
企 业 宗 旨 ：专业、诚信、高效、创新。
企 业 精 神 ：全员推进、集体奋斗、共同进步。
企业领导体制：以董事长为主的决策中心，以总经理为主的管理中心，以监理会为主的监督约束中心，以党支部为主的政治保证核心。
企业管理制度：引入竞争的管理方式与创造和谐的内部关系管理方式有机统一。
企业发展战略：以技术为先导，以联合为依托，以灵活为资本，以改革为动力，以全国为市场。
企业发展目的：在通过服务对社会做出贡献的同时，实现全体员工共同进步的目的。
企业文化核心：相互沟通、相互理解、相互尊重。
伟奥员工标准：诚实、友善、勤奋。
公司注册资金310万元，技术力量日积月累，拥有高级工程师1名，工程师3名，助理工程师2名和30余名持证特种作业技术人员。公司拥有先进的检测仪器和施工设备，严格遵守国家电梯现有相关法律法规。始终以精干高效、科学严谨的工作态度实行管理，并制定了一系列严格的安全操作规程和管理制度，建立了以客户为中心的及时、专业、高效的24小时售后服务保障体系（服务电话：400-838-2800），以可靠性和安全稳定性赢取了广大客户的信任，为在市场中发展打下了坚实的基础。为增强企业的竞争能力，更好的为客户提供更满意的服务，本公司决定依照国标TSGZ0004-2007的要求建立质量保证体系，确保我们今后的电梯安装、维修、保养工程的质量和安全 我们将一如既往的坚持 “专业技术、用心服务”的理念：更加全面确立以质量安全为根本的思想，不断开拓创新，提高自身的管理水平、工艺技术水平及安装、维修、保养质量水平。争取在较短的时间内赶超业内的先进。竭诚为顾客提供满意的电梯工程服务。本公司拥有近二十年丰富经验的电梯专业系统专家和素质较高的电梯专业安装队伍和维修保养队伍，对常年承担维修保养的电梯进行定期检测、维修和保养。逐步完善了配套完整、管理科学、规范严明、切实可行的组织制度。并提供昼夜24小时电梯故障抢修服务 （电话：400-838-2800），保证电梯安全、可靠、正常运行。
公司的信誉建立在平等互惠的基础上，竭诚欢迎广大客户洽谈各种品牌电梯的销售、安装和维修保养业务，携手合作，共创宏业。深圳市伟奥电梯有限公司是一家集电梯销售、现场安装、维修服务咨询于一体的专业电梯公司。
企 业 宗 旨 ：专业、诚信、高效、创新。
企 业 精 神 ：全员推进、集体奋斗、共同进步。
企业领导体制：以董事长为主的决策中心，以总经理为主的管理中心，以监理会为主的监督约束中心，以党支部为主的政治保证核心。
企业管理制度：引入竞争的管理方式与创造和谐的内部关系管理方式有机统一。
企业发展战略：以技术为先导，以联合为依托，以灵活为资本，以改革为动力，以全国为市场。
企业发展目的：在通过服务对社会做出贡献的同时，实现全体员工共同进步的目的。
企业文化核心：相互沟通、相互理解、相互尊重。
伟奥员工标准：诚实、友善、勤奋。
