工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：1-2 月薪招聘人数： 1

公司性质：私营企业公司规模：100-499人所属行业：玩具、礼品、文具等

职位描述：

岗位职责：1、快速融入高尔夫及相关行业，了解把握最新发展形势；2、服从上级领导的管理，负责所属省市的市场拓展、营销策划、组织管理并带领区域销售人员，完成公司下达的各项工作任务。3、开发客户资源、寻找潜在客户，完成销售目标；4、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息。5、保证销售总部的销售政策、各项制度的贯彻执行。任职资格：1、本科及以上学历，市场营销、高尔夫等相关专业；2、3年以上销售工作经验，有良好的市场判断能力和开拓能力；3、具备较强的销售技巧、市场营销经验及渠道拓展经验；4、具备较强的沟通能力、组织、协调能力、团队管理能力及客户服务意识；5、具有很强的事业心、责任心，能承受较大的工作压力；6、会高尔夫运动可优先考虑；福利待遇：1、基本底薪8000元，提成等另算；2、入职即可购买六险一金；2、公司提供入职系统培训及其他提升类培训；3、享有国家规定的法定节假日、津贴及带薪年假；4、良性竞争的职业晋升通道； 5、弹性工作时制度； [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：本科及以上性别要求：男

工作经验：5-15 年薪资待遇：8000-12000 月薪招聘人数： 5

公司性质：国有企业公司规模：500 - 999人所属行业：铁路勘察设计

职位描述：

新疆铁道勘察设计院有限公司
关于招聘EPC工程事业部项目副经理、施工管理部部长、安质部部长的公告
根据企业发展需要，现面向社会公开招聘项目副经理、施工管理部部长、安质部部长，有关事项公告如下： [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：本科及以上性别要求：

工作经验：5-10 年薪资待遇：25-35万 年薪招聘人数： 2

公司性质：其他公司规模：100 - 499人所属行业：电力其它类

职位描述：

"新疆某新能源央企招聘
（1）落实公司整体项目开发工作规划及目标，制定区域公司项目开发工作计划并组织落实；
（2）根据上级单位规划和公司业务发展需要，组织落实公司收并购计划； [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：10000-80000 月薪招聘人数： 10

公司性质：民营企业公司规模：100 - 499人所属行业：电力建设/工程类

职位描述：

岗位职责：
1.负责10KV及以下农配网（10KV农村电网、城市配电网）的现场收资、勘察、可研、初设、施工图设计；
2.负责工程材料的编制与提报； [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：本科及以上性别要求：

工作经验：不限薪资待遇：8-12万 年薪招聘人数： 2

公司性质：其他公司规模：100 - 499人所属行业：电力其它类

职位描述：

1、岗位职责：
（1）制度落实：负责落实公司电力营销及销售体系；结合市场营销实际，对电力营销及销售体系的完善提出建设性意见和建议。
（2）销售管理：根据公司制度，负责所辖区域电价管理，研究并实施竞价上网管理；负责组织所辖区域购售电协议、并网调度协议签署；负责国家及地方政策性补贴落实及费用催结；负责提供所辖区域 CCER 项目申报、CCER 收益的实现及由此展开的各项工作，接受公司的CCER管理、检查与指导。 [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：本科及以上性别要求：

工作经验：不限薪资待遇：8-12万 年薪招聘人数： 2

公司性质：其他公司规模：100 - 499人所属行业：电力其它类

职位描述：

1、岗位职责：
（1）全面风险管理：归口组织公司全面风险管理工作，组织建立完善公司风险管理体系；组织协调其他职能部门及所属单位开展并购项目和自建项目风险管控工作跟踪监督重大风险的管控情况，对本单位重大经营事项提出风险评价和管控意见；负责编制本单位风险管理工作规划、计划和报告；负责风险管理相关政策、规章制度及相关知识的培训；定期组织风险防控宣传活动。
（2）内部控制：完善公司内部控制制度；总结内控经验，持续完善内控体系建设；负责编制内部控制工作规划、计划和报告；负责内部控制相关政策、规章制度及相关知识的培训；负责内部控制制度宣传并积极培育内控文化。 [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：本科及以上性别要求：

工作经验：不限薪资待遇：8-12万 年薪招聘人数： 2

公司性质：其他公司规模：100 - 499人所属行业：电力其它类

职位描述：

1、岗位职责：
（1）制度落实：落实公司招聘培训、员工关系相关管理制度，并执行到位；结合实际，对相关招聘管理制度、员工关系管理制度的完善提出建设性意见和建议。
（2）招聘管理：落实公司整体招聘工作规划，并制定公司年度招聘计划，报批后组织实施，并进行动态管理与调整；参与拟定公司招聘岗位的笔试、面试标准；负责公司年度招聘工作统计分析。 [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：本科及以上性别要求：

工作经验：不限薪资待遇：8-12万 年薪招聘人数： 2

公司性质：其他公司规模：100 - 499人所属行业：电力其它类

职位描述：

1、岗位职责：
（1）制度落实：落实公司宣传管理相关管理制度，并执行到位；结合实际，对相关宣传管理制度的完善提出建设性意见和建议。
（2）新闻宣传：负责落实上级单位新闻宣传工作任务，管理本单位新闻宣传平台、媒体；结合公司需要，组织策划重大活动，收集新闻素材，撰写报道并发布，充分展示和宣传企业形象；负责公司宣传人员的培训和队伍建设等。 [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：本科及以上性别要求：

工作经验：不限薪资待遇：8-12万 年薪招聘人数： 2

公司性质：其他公司规模：100 - 499人所属行业：电力其它类

职位描述：

1、岗位职责：
（1）制度管理：负责各项财务制定的拟定与修订，包括资金、预算、投融资、财务报表管理、会计档案管理等；负责参与各项业务制度的拟定与修订，对制度中涉及财务的相关条文审核及确定，包括：采购、销售、物资、资产、工程等；负责建立制度管理台账，进行制度归档；对执行情况定期检查、评估，组织对制度、标准的修订、废止工作。
（2）资产管理：负责参与在建工程概预算审核，针对概预算金额、资金占用情况提出审核意见；负责参与跟踪项目全过程，把控财务风险，对项目全过程提供财务角度的决策支持；负责参与新建项目的项目后评估，协助开展效益分析、投资回报率分析、预期收益率等分析；负责参与在建工程的清查和抽查工作；负责编制本部门涉及的资产评估事项的立项申请书、参与选聘评估机构、配合评估机构填写资产评估申请表、提供评估支持资料、验收资产评估报告；负责协助业务部门制定和修正材料耗用定额；负责生产用备品备件等类别存货的核算、相关财务管理类报表编制、参与存货定期盘点。 [详情]

工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：本科及以上性别要求：

工作经验：1-3 年薪资待遇：12-20万 年薪招聘人数： 2

公司性质：其他公司规模：100 - 499人所属行业：电力其它类

职位描述：

1、岗位职责：
（1）制度落实：负责落实公司电力营销及销售体系；结合市场营销实际，对电力营销及销售体系的完善提出建设性意见和建议。
（2）销售管理：根据公司制度，负责所辖区域电价管理，研究并实施竞价上网管理；负责组织所辖区域购售电协议、并网调度协议签署；负责国家及地方政策性补贴落实及费用催结；负责提供所辖区域 CCER 项目申报、CCER 收益的实现及由此展开的各项工作，接受公司的CCER管理、检查与指导。 [详情]