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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:6-8 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1. 全面负责人事行政部日常工作;2. 负责组织起草、制定、修改、解释和推行人事行政部各项制度和流程;3. 负责企业组织结构和职位设置的管理和维护;4. 负责组织开展招聘工作;5. 负责组织开展员工绩效考核工作;6. 负责组织制定员工培训计划,督促培训计划实施;7. 负责组织完善员工薪酬福利体系;8. 负责督导处理员工投诉,组织处理员工投诉和劳资纠纷,完善内部沟通渠道;9. 建立后勤保障体系,保证后勤对企业发展的支持力度;10. 控制和审批各部门费用;11. 建立、完善和管理员工各种档案和资料;12. 建立公司文化,维护公司形象;13. 编制、实施公司人力资源计划,为公司人事决策提供建议和支持;14. 公司内部的上传下达、与各部门的沟通协调;15. 办理员工的入职、转正、调动、晋升、离职等手续;16. 处理员工社会保险、住房公积金、劳动手册等相关工作;17. 公司领导交办的其他事项。任职要求:1. 3年以上人事行政工作经验;2. 熟悉国家和地方相关人事政策法规;3. 熟练使用办公软件和相关的人事管理软件;4. 具有良好的写作能力;5. 优秀的公关能力,具备解决突发事件的能力。
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更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20
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工作地区: 珠海市 学历要求:中专及以上性别要求:
工作经验:3-5 年薪资待遇:4000-8000 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:1000人以上所属行业:水利工程类
职位描述:
岗位职责
我要投递简历
负责项目部文件资料的收发登记、传递和办理,负责文件资料的收集、整理、编目、分类、预组卷,利用计算机建立文档数据库和各类数据台账,进行查询和统计,负责文件资料的保管、借阅; 按总监要求参加例会,做好记录,编写会议纪要初稿; 协助专业工程师做好相关资料的整理、编目、登录、文件打印;在总监理工程师领导下,具体办理将监理或项目管理资料按规定向国家或地方档案管理部门、建设单位、总部进行移交和归档,完成交接手续......
任职条件 [详情]
更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20
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更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20