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专业要求:

学历要求:不限

工作经验:不限

薪资待遇:1-2 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2019-07-23

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 陕西-西安市

任职资格:1.大专或以上学历,22-35周岁;形象气质佳;2.3年以上销售经验,1年以上零售连锁企业管理经验,具备化妆品行业经验者优先考虑;3.具备良好的销售技巧;4.熟悉数据分析方法及工具,具备数据解读能力;5.熟练操作Office办公软件,掌握基本的Excel函数运用,擅长PPT制作;6.具备良好的责任心及沟通表达能力,学习能力强; 7.抗压能力强。岗位职责:1.协助店长做好门店的销售业绩及销售数据分析; 2.学习和掌握产品知识、销售技巧及服务标准;3.协助店长进行店铺人员管理及团队建设;4.协助店长完成店铺员工的排班安排、考勤管理、合理安排店铺员工的工作内容、开展店铺人员的培训工作;5.协助店长进行店铺库存管理,进行商品架构优化调整;6.协助店长按照公司下发的陈列标准进行商品陈列,按照公司下发的氛围指引进行调整;7.协助店长管理卖场卫生,管理卖场的硬件设备,确保无损坏。薪资福利:月综合收入:******元奖金:业绩达成奖+品牌奖金+日达标奖+VIP奖金福利:年度旅游+海外游+年假+五险一金+化妆品内购优惠+培训现公司仍在飞速扩张,提供公平公开的晋升机会 联系方式:******(黄小姐)公司地址:深圳市福田区福华一路1号大中华国际交易广场西座2201室公司网站:http://www.fionacos.com微信公众号:妍丽中国(微信号:*****)西安区域的店铺所在的商场有:西安凯德新地城、西安大唐、西安熙地港、西安李家村万达、西安华润万象城、西安MOMOPARK店

    深圳市妍丽化妆品有限公司为港资企业,成立于一九九五年,公司目前主要经营的产品有:中高档进口护肤、彩妆、香水、医学美容等上万种知名品牌的产品,2009年计划自主开发新品牌和引进进口健康食品,属于化妆产品专业销售的零售连锁企业。目前,公司在广东、云南、广西、西南、东北等地区拥有近三十家直营分店,员工人数达近500余人。
    十多年来,公司一直秉承“真诚、专业、用心”的经营理念。公司以其独特的销售风格和专业服务标准连续十多年深受广大消费者喜爱,赢得消费者信赖。
   “以人为本,创造企业利润”是公司在经营管理上一直遵循的使命,更是一种企业文化的综合体现。我们“以人为本”不仅体现在真诚、专业、用心的基础上,更体现在对顾客的满足和对服务的创新;我们“创造企业利润”不仅为公司和员工实现双赢,更为广大顾客朋友们实现多赢。
    多年以来,我们不仅立足于科学管理,更注重于对社会负责的态度来经营企业,我们诚挚的期望有越来越多的朋友了解妍丽、走进妍丽,更希望有更多的人才加入妍丽,相信你了解了妍丽、加入了妍丽,妍丽将会使你的生活变得更加的美丽。
    公司为店铺人员提供以下薪酬福利
    1、本公司提供本市同行业最具有竞争力的工资
    2、丰厚的佣金(业绩奖、品牌奖、VIP奖、日达标奖、全勤奖、年终奖等)
    3、设多项奖励(最佳销售奖、最佳达标奖、最佳门店奖、培训新人奖等)
    4、专业的技能提升培训
    5、良好的晋升机会
    6、享受5-10天带薪年假
    7、补贴员工化妆费
    8、购物优惠
    9、购买社会保险、住房公积金
    10、提供住宿
    11、优秀员工享有国外度假福利
    12、参加国内旅游、大型晚会、生日会等活动

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更新时间:2024-07-03

陕西星光

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:1-3 年薪资待遇:9000-12000 月薪招聘人数: 2

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责: 
1、从事各类电压等级的输电线路电气设计工作;
2、 驻项目现场,从事输电线路电气设计代表工作  [详情]

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更新时间:2024-07-03

陕西星光

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:1-3 年薪资待遇:9000-12000 月薪招聘人数: 2

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责: 
1、负责光伏发电项目的设计;根据方案完成系统的深化设计,主要包括系统图、支架图、设备布置图、现场布线图、电气设备柜图等; 
2、产品的技术支持,负责新产品、新解决方案的实验、基础资料收集编写;  [详情]

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更新时间:2024-07-03

陕西星光

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:1-3 年薪资待遇:10000-15000 月薪招聘人数: 2

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位职责:
1、担任主设及设计人,按要求完成220kV及以下输变电工程及新能源项目(风力发电、光伏发电)电气一次、二次前期咨询及设计;
2、负责及时处理所承担工程项目在施工、安装和投产中的技术问题; [详情]

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更新时间:2024-07-03

陕西佰润电力工程有..

工作地区: 西安市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-20 年薪资待遇:6500-12000 月薪招聘人数: 5

公司性质:私营企业公司规模:1 - 49人所属行业:电力科研、技术类

职位描述:

 岗位职责:
1)主要从事火电机组、 变电站、电气调试、试验、检修工作;
岗位要求: [详情]

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更新时间:2024-07-03

陕西佰润电力工程有..

工作地区: 西安市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:4000-6000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1 - 49人所属行业:电力科研、技术类

职位描述:

欢迎21届应届生来我司实习,电力、自动化相关专业的优先考虑! [详情]

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更新时间:2024-07-03

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:15-25万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

1. 电力电气系统自动化及相关专业,本科以上学历; 取得注册工程师资格职称优先;
2.具有独立从事220kV及以下变电站电气一次设计工程经验;
3.掌握国家现行电力系统电气设计法规、规范和技术标准要求; [详情]

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更新时间:2024-07-03

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:15-22万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

1、负责收集各所属区域风电行业的国家政策和行业动态
2、负责风电项目开发前期宏观选址编制相关规划报告及现场踏勘,确定树立测风塔及风机位置,技术上配合风电项目开发工作;
3、负责风电场建设前期风机的微观选址,独立开展测风塔数据的整理和分析,从风机排布上综合考虑,优化并降低风电场建设成本,具备不合理机位的后续整改分析能力,分析年利用小时数,风电场收益率等。 [详情]

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更新时间:2024-07-03

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:5-10 年薪资待遇:18-25万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

岗位要求:
1.熟练使用计算机软件;本专业设计软件,如CAD、天正等;
2.5年以上110kV以上变电站、升压站、智能站或光伏一次设计或管理经验, [详情]

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更新时间:2024-07-03

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:12-20万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

1、收集项目的基础资料,勘察现的内、外部协调和技术交流,完善项目后期场,参加协调会及方案比选工作;
2、负责设计过程中沟通服务;
3、独立进行110kV及以上电气二次可研、初设、施工图设计及校对、审核工作; [详情]

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更新时间:2024-07-03

西开智成

工作地区: 西安市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:12-20万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

能独立完成光伏、风电工程的方案设计、可研、初设和施工图设计;
2、参与新能源/光伏项目的全过程设计工作,设计资料的编/绘制、审查校对,根据设计项目编制设计专题报告;
3、图纸深化设计,包括系统图、设备布置图、现场布线图、防雷接地图等; [详情]

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更新时间:2019-07-23

妍丽化妆品(中国)..

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2

公司性质:公司规模:所属行业:快速消费品(食品/饮料/烟酒/日化)

职位描述:

岗位职责:1、负责管理、监督、协调区域内门店店长工作,提升区域销售;2、负责协助区域总监建立有效激励、考核机制,营造和谐工作氛围,提升区域绩效;3、负责协助区域总监完成销售目标及利润指标;4、负责区域竞争商圈的信息收集,有效改善及增强区域门店的竞争力;5、负责核查区域内门店各项指标的完成情况,并指导店长优化工作流程,提升工作效率;6、负责指导店长的店务管理,培养关键岗位人才;7、负责检查门店各项操作的规范性,检核门店执行力;8、公司企业文化的传播。任职要求:1、本科或以上学历,26-33岁,熟悉零售行业运营模式,具备同岗位3年以上工作经验;2、具有较强的市场分析及营销推广能力;3、具有较强的营运管理经验及营运标准建立经验;4、具有良好的沟通、谈判及解决问题的能力5、工作严谨、细致,能承受一定的工作压力;6、具有较强的责任心及统筹管理能力; 7、计算机办公软件操作熟练。 [详情]

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