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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:5-7 年
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
职责描述: 1、协助上级根据公司的总体战略建立培训体系,包括制度建立、资源整合及运作管理; 2、和相关部门及领导配合,收集资料,梳理和提炼出企业文化文本,通过各种有效形式内部推广宣导企业文化,形成良好组织氛围; 3、根据公司企业文化宣导和中高层及员工培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划; 4、拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料,开发培训课题,编制培训教材,编写培训教案。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、中文等相关专业优先; 2、5年以上工作经验,其中3年以上大中型企业培训工作经验,对构建企业文化有独到见解者优先; 3、优秀的书面表达能力及写作功底,具备很强的系统性思维、创新能力、策划能力、组织沟通能力; 4、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程;具有构建现代化培训体系的理念,具有构建培训课程体系的操作经验; 5、工作态度积极,责任心强,认真、细致,有较强的亲和力、逻辑思维能力、抗压能力和执行能力;
上世纪80年代,中财沃顿管理团队率先凭借敏锐的洞察力投身金融投资加实业经营领域。三十多年来,管理团队在各种投资实战中积累了丰富的经验,如今的中财沃顿厚积薄发,由国家工商总局批准注册,成为了目前国内唯一一家将实业运营与金融杠杆相结合的综合性投融资金融平台!
更新时间:2024-09-20
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