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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：10年以上
薪资待遇：80000-100000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
职责描述：
1、负责EPC、PPP、BT等新商业模式的探索及试点运行；
2、负责集团长周期超大基建工程项目的统筹、战略合作、协调及跟进工作；
3、负责统筹集团电力电杆业务的专项工作；
4、负责事业部内所有人员的管理与考核。
任职要求：
1、本科及以上学历，建筑、土木工程、工程管理等相关专业，具有一级建造师、高级工程师等相关注册资格优先；
2、10年以上企业管理人员经验，5年以上总承包项目生产、管理工作经验，具备全面负责大型基础建设工程的项目管理经验，具备EPC、PPP等类似工程总承包项目管理经验者优先；
3、熟悉工程总承包业务的项目前期策划、项目代建、建筑设计、工程咨询、招标代理、建筑施工、造价控制、运行调试等项目建设一体化全过程管理及过程的风险控制管理；
4、个人身体健康，形象端正，工作地点镇江，需全国出差。年薪100万+
其他：
1、入职3年内保证每年保底100万年薪，超出集团业绩目标后再额外享受业绩奖金；
2、入职1年后即可享受集团高管股权激励政策。
1、负责EPC、PPP、BT等新商业模式的探索及试点运行；
2、负责集团长周期超大基建工程项目的统筹、战略合作、协调及跟进工作；
3、负责统筹集团电力电杆业务的专项工作；
4、负责事业部内所有人员的管理与考核。
任职要求：
1、本科及以上学历，建筑、土木工程、工程管理等相关专业，具有一级建造师、高级工程师等相关注册资格优先；
2、10年以上企业管理人员经验，5年以上总承包项目生产、管理工作经验，具备全面负责大型基础建设工程的项目管理经验，具备EPC、PPP等类似工程总承包项目管理经验者优先；
3、熟悉工程总承包业务的项目前期策划、项目代建、建筑设计、工程咨询、招标代理、建筑施工、造价控制、运行调试等项目建设一体化全过程管理及过程的风险控制管理；
4、个人身体健康，形象端正，工作地点镇江，需全国出差。年薪100万+
其他：
1、入职3年内保证每年保底100万年薪，超出集团业绩目标后再额外享受业绩奖金；
2、入职1年后即可享受集团高管股权激励政策。
建华管桩是中国最大的预应力混凝土管桩制造商，连续十七年稳居全国同行业销量冠军。公司提供多种的预应力混凝土管桩产品，生产不同直径及长度的管桩，广泛用于住宅、商业和工业房地产，以及公路、铁路、机场等交通基建设施和政府大楼、医院、学校、展览中心、体育中心和水务项目等公共设施的建设。
公司于1993年在中国广东省中山市成立，以珠江三角洲地区为据点，“沿海北上、沿江西进”，在长江三角洲地区建立强大的销售网络，并将市场推进至华北、东北、华中及西部地区。截止到2014年1月31日，集团在中国的16个省、2个直辖市和1个自治区建立了35处预应力混凝土管桩生产基地。与此同时，公司积极探索国外市场，已在越南建立生产基地。并且，我们已在广东和江苏展开墙材生产和销售业务。
建华管桩自创立之日起，一直坚持“走正道、负责任、心中有别人”的企业文化，遵循“以人为本，无为而治”的管理理念，坚守“用户第一，信誉至上”的企业宗旨，弘扬“求实、务实，提高办事效率，参与市场竞争”的企业精神。
公司于1993年在中国广东省中山市成立，以珠江三角洲地区为据点，“沿海北上、沿江西进”，在长江三角洲地区建立强大的销售网络，并将市场推进至华北、东北、华中及西部地区。截止到2014年1月31日，集团在中国的16个省、2个直辖市和1个自治区建立了35处预应力混凝土管桩生产基地。与此同时，公司积极探索国外市场，已在越南建立生产基地。并且，我们已在广东和江苏展开墙材生产和销售业务。
建华管桩自创立之日起，一直坚持“走正道、负责任、心中有别人”的企业文化，遵循“以人为本，无为而治”的管理理念，坚守“用户第一，信誉至上”的企业宗旨，弘扬“求实、务实，提高办事效率，参与市场竞争”的企业精神。
