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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：15000-25000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责:
1、施工图纸审核优化和设计开发协调；
2、工程设计全过程管理和现场技术服务；
3、工程设计质量及进度协调控制工作；
4、按流程签署技术文件及变更洽商；
5、工程技术业务文件管理。
任职资格：
1、8年左右建筑工程行业设计或规划工作经验；
2、具有较强的大型工程项目方案设计能力；
3、熟悉项目设计流程，对项目前期的设计有较强的掌控能力；
4、能组织协调团队进行方案设计，统筹大局，具有良好的沟通表达能力，责任心强，有敬业精神；
5、具有项目场地设计（总图设计）、规划设计、建筑设计等方面的能力；
6、具有独到的创作理念及创新意识，有项目设计组织管理经验，能准确理解项目需求，并善于沟通协调，对建筑外立面和材料有较强的审核能力；
7、熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作；
8、敬业负责，责任心强，有良好的组织协调能力及团体合作精神；
9、面试请带上一级注册执业证书及本人身份证原件。
1、施工图纸审核优化和设计开发协调；
2、工程设计全过程管理和现场技术服务；
3、工程设计质量及进度协调控制工作；
4、按流程签署技术文件及变更洽商；
5、工程技术业务文件管理。
任职资格：
1、8年左右建筑工程行业设计或规划工作经验；
2、具有较强的大型工程项目方案设计能力；
3、熟悉项目设计流程，对项目前期的设计有较强的掌控能力；
4、能组织协调团队进行方案设计，统筹大局，具有良好的沟通表达能力，责任心强，有敬业精神；
5、具有项目场地设计（总图设计）、规划设计、建筑设计等方面的能力；
6、具有独到的创作理念及创新意识，有项目设计组织管理经验，能准确理解项目需求，并善于沟通协调，对建筑外立面和材料有较强的审核能力；
7、熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作；
8、敬业负责，责任心强，有良好的组织协调能力及团体合作精神；
9、面试请带上一级注册执业证书及本人身份证原件。
安徽新时代建筑设计有限公司创建于2005年，具有国家建设部颁布并认定的建筑工程设计甲级、城乡规划编制乙级、风景园林设计乙级、人防工程设计乙级资质。现主要从事各类建筑工程设计、规划设计、景观设计、室内外装饰工程设计、人防工程设计、建筑工程咨询等方面的业务。
我公司现有员工162名，其中工程技术人员126名，国家一级注册建筑师5名，国家一级注册结构工程师8名，注册设备师3名，注册规划师4名，高级工程师26名，国家二级注册建筑师9名，国家二级注册结构工程师12名，工程师63名，规划师7名，室内设计师6名，造价师2名。公司下设建筑设计院、规划设计院、园林景观设计院、HDE建筑设计公司、人防工程设计院。分设建筑方案所、土建所（五个）、设备所、强电设计所、工程咨询所等职能部门。并设总工办、生产管理部、计划经营部、海外市场拓展部、企业发展部、人力资源部、办公室、财务部等管理机构。
安徽新时代建筑设计有限公司自身作为富有经验的设计团队完全有信心、有实力接受市场的考验。坚信实力铸就信心、服务树立品牌、信誉决定价值。我公司始终坚持积极发展、规范管理、改革创新的指导方针，以质量求生存、以服务开拓市场的经营理念，狠抓内部管理工作，不断提高创作水平，力争为国家、为业主提供更多更好的建筑作品。
