专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：3-4 年
薪资待遇：6000-7999 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、三年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
2、有水表、燃气表、电表箱、载波模块、充电桩、光伏及智能锁相关产品销售经验者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系优先；
4、反应敏捷，具有较强的沟通能力和亲和力；
5、抗压能力强，敢于挑战。
岗位职责：
1、负责公司产品的销售和推广；
2、根据市场销售计划完成部门销售指标；
3、制定销售计划和销售预算；
4、负责销售渠道和客户的管理；
5、评估销售业绩，建设销售团队；
6、该岗位可以按照应聘者的实际情况安排在深圳以外的城市，负责全国各大区工作。
金正方公司主要为电力系统及合作伙伴提供产品和信息技术服务，是集科研、生产、销售、服务于一体的高新技术企业。公司现有员工400余人，在深圳、杭州、上海设立研发中心及多个办事处，产品成功进入广东、浙江、四川、海南、云南、贵州、内蒙古、山东、宁夏等省市。公司拥有四条SMT贴片流水线、五条插件及组装流水线，杭州研发中心具有先进的生产设备和高准确度的计量检测设备。
金正方公司坚持“以雄厚的技术实力打造一流的品牌，以先进的管理确保一流的产品质量”为方针，承诺不断满足或超越顾客之要求，领导市场新趋向。经过不断地发展与完善，逐步成为深受电力系统和合作伙伴青睐的研发、生产厂家，公司生产严格执行ISO9001/******/******质量体系标准，以确保产品质量稳定、可靠。
金正方公司将以“为社会创造价值，为员工提供发展平台”为使命，秉承“团队合作、诚实诚信、勇于创新、服务社会”的宗旨，竭诚为广大客户提供最优质的服务。
我们为您提供：
培训与发展：公司为员工提供了多种专业培训资源，帮助其进行自我提高，以塑造复合型人才为目标，培养员工在具体实践中所需的各种技能。
导师制度：金正方建立了有效的一对一导师引导制度，帮助新员工尽快适应工作角色，融入公司文化。
薪酬福利：我们为同事提供有社会竞争力的薪资及完善的福利保障体系。
社保：按照国家规定购买五险一金。
其他福利：年度奖金、项目奖金、专利奖金、伯乐奖金、旅游、活动等。
职业生涯发展：公司建立了完善的双向晋升通道，与岗位需求相结合，使有管理能力和管理潜质的员工顺利成长为管理者，同时也使潜心钻研技术、有技术特长的员工通过自己的努力顺利成长为某个专业/业务领域的专家，为员工的职业成长提供了广阔的空间。
公司股票代码：******
金正方（GST）诚邀您的加入！
邮箱地址：HR@gstsz.com
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：30-40万 年薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪..
职位描述：
1、建立和发展海外客户关系，拓展海外销售渠道，完成区域销售目标；2、收集项目信息、客户信息、竞争对手等信息并进行初步分析；3、按照公司要求制订执行并组织实施所在区域销售计划，实现目标任务； 4、负责所在区域内客户维护及渠道建设工作，维护市场秩序； 5、努力提高客户满意度，协调重点客户的业务关系，接受上级领导安排其他的业务。任职资格:1. 本科以上学历， 电力电子、电气自动化等工科类专业优先；2. 三年以上海外销售经验，对墨西哥市场熟悉，有光伏行业相关产品销售经验优先；3. 流利的西班牙语沟通能力和出色的销售能力，有良好的职业操守；4. 熟悉海外销售流程，熟悉当地市场，具备独立建立和维护稳定的客户关系的能力。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、..
职位描述：
岗位职责：1. 依据公司销售目标，编制本部门的年度、季度、月度销售计划并进行分解，确保分解的合理性。2. 全面主持本部门日常工作，负责建立良好的国内业务关系和稳定的渠道体系，***程度地向国内所有的目标市场销售公司产品，确保实现公司和部门的年度计划并使销售费用在预算控制范围内。3. 协助上级组织开展市场调研，系统地研究、开拓和管理责任市场。4. 督促了解竞争对手和行业最新产品发展趋势，及时提出公司新产品开发需求申请。5. 组织搜集相关客户信息，挖掘潜在客户。6. 组织客户审厂及商务谈判，促成产品的销售。7. 监督销售合同的执行，维护公司与客户双方的利益。8. 督促收回货款，保证将欠款控制在公司规定范围以内。9. 控制各项销售费用的支出，将费用控制在预算范围内。10. 审核各项费用支出报表，了解各项费用支出状况。11. 监督部门管理制度、流程地执行，保证制度有效落实。12. 负责本部门关键绩效指标的制订、修改与分解，确保指标设置、分解的合理性。13. 组织开展部门绩效改进考核，确保考核的规范性。14. 负责本部门职位设置与完善，并确定合理的人员配置，确保部门配置符合公司发展的需要。15. 组织制定本部门人员月度培训需求计划，确保培训需求符合工作的需要。16. 组织实施本部门员工技能培训，提升员工作业技能。17.负责部门团队建设，提高部门员工凝聚力，营造良好的工作氛围。 任职要求：1. 掌握光伏逆变器的基础知识2. 熟悉相关行业内竞争对手情况3. 掌握目标管理、计划管理的工作流程与方法4. 具备一定的领导及管理能力，善于沟通；5. 具备出色的组织协调能力及分析判断能力；6. 具有一定的计划、控制能力；7. 富有亲和力；8. 熟练运用办公软件。9.具备良好的语言表达能力,一定的专业英语基础及书面表达能力；10.3年以上同岗位工作经验，有海外客户资源。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：30-45万 年薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪..
职位描述：
岗位职责:1、建立和发展新能源光伏业务海外客户关系，拓展海外销售渠道，完成区域销售目标；2、收集项目信息、客户信息、竞争对手等信息并进行初步分析；3、按照公司要求制订执行并组织实施所在区域销售计划，实现目标任务； 4、负责所在区域内客户维护及渠道建设工作，维护市场秩序； 5、努力提高客户满意度，协调重点客户的业务关系，接受上级领导安排其他的业务。任职资格:1. 本科以上学历， 电力电子、电气自动化等工科类专业优先；2. 三年以上海外业务经验，有欧洲市场光伏行业相关产品销售经验优先；3. 优秀的德语和英语沟通能力，出色的销售能力，有良好的职业操守；4. 熟悉海外销售流程，熟悉当地市场，具备独立建立和维护稳定的客户关系的能力。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪..
职位描述：
岗位职责:1、建立和发展海外客户关系，拓展海外销售渠道，完成区域销售目标；2、收集项目信息、客户信息、竞争对手等信息并进行初步分析；3、按照公司要求制订执行并组织实施所在区域销售计划，实现目标任务；4、负责所在区域内客户维护及渠道建设工作，维护市场秩序；5、努力提高客户满意度，协调重点客户的业务关系，接受上级领导安排其他的业务。 任职资格:1.本科以上学历，电力电子、电气自动化等工科类专业优先；2.三年以上海外常驻经验，有乌克兰及周边市场光伏行业相关产品销售经验优先；3.流利的俄语沟通能力和销售能力，有良好的职业操守；4.熟悉海外销售流程，熟悉当地市场，具备独立建立和维护稳定的客户关系的能力。 [详情]
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