岗位职责：
岗位职责：

1.负责组内人员的日常管理工作，贯彻执行公司及本部门各项管理规章制度，计算工作量的统计、汇总、考核，并报上级领导审核，跟踪组内人员各项工作的进度计划，并能及时有效的进行纠偏；

2.根据上级领导安排，主持结构计算工作，负责组内人员的任务分配，并制定满足要求的工作计划；熟悉图纸结构形式，协同设计负责人对不合理或不优化的结构形式进行修正，提出最合理的结构形式；负责组内成员的工作指导，负责组内项目计算结果列表和计算书的初步审核，与设计负责人沟通确定结构计算工作计划，带领组内其他成员共同完成结构计算工作，负责与项目相关的所有内外沟通协调工作；

3.负责计算书的编制工作，计算结果列表的编制，计算书的编制，打印，送审，负责施工图设计完成以后做好计算书的整理工作以及各种存档资料的填写和收集工作，并及时存档备案；

4.积极参加相关培训以及有关学术活动，认真学习，刻苦钻研，不断提高自身的专业技术知识和结构水平，同时负责组内团队建设，努力提高团队整体水平；

5.完成上级领导交办的其他工作任务。



任职要求：

1.本科以上学历，土木工程或工程力学专业；

2.拥有扎实的结构力学基础知识，明确的结构设计和分析概念，熟悉各相应结构规范，对各种幕墙系统（包括钢结构）结构形式和连接节点进行准确分析和计算；

3.熟练操作一种钢结构计算软件（如SAP2000，3D3S，MIDAS），熟练操作一种节能计算软件（如粤建科MQMC建筑幕墙门窗热工性能计算软件），熟练操作一种有限元分析计算软件（如ANSYS，MIDAS）进行非线性，异性面板和实体结构计算；

4.从事幕墙结构设计和计算工作5年以上。

岗位职责：
岗位职责：
1、贯彻执行公司的各项管理规章制度，跟进组内设计人员各项工作的工作进度；
2、根据上级领导安排，主持施工图的设计及下料等设计工作，熟悉项目商务报价，制定项目初步设计方案，提出深化、优化施工图的设计思路，并在此基础上组织该项目的二次经营会议，同时带领部门内其他设计师按时完成施工图的设计工作；
3、负责审核施工图设计技术交底文件、项目构件加工、现场施工过程中关键节点的工作安排和技术指导工作；
4、完成上级领导交办的其他工作任务。 

任职要求：
1、大专及以上学历，5年幕墙行业相关企业设计岗位工作经验。  
2、 熟练运用AUTOCAD，了解3D3S或ANSYS等设计计算软件；
3、 掌握国家建筑幕墙相关设计规范、标准，能对国家规范提出一些自己的看法以及见解；
4、 针对框架式幕墙、单元式幕墙等不同类型系统具有深厚的设计功底，主持过5个以上幕墙工程的施工图设计工作，其中含2个或2个以上单元式幕墙，1个或1个以上工程造价在1亿以上的，能发现设计中的比较复杂技术问题并提出解决方案；
5、 掌握公司设计、提料流程及文件要求；
6、 熟悉幕墙的各类材料，以及材料的加工及组装工艺，熟悉施工技术方案了解基本施工技术方案。

岗位职责：
工作职责
1、负责投标项目的预算、报价；
2、负责投标项目前期商务服务；
3、协助合同谈判过程中的商务谈判；
4、协助领导完成其他交代的工作。

任职资格
1、大专以上学历，土建类相关专业；
2、2年以上幕墙相关投标预算工作经验，其中1年以上预算工作经历，能独立完成3万平米以上大型项目的投标预算
3、熟悉市场规则，熟悉国家政府部门关于行业的有关法规和政策能较为熟练地使用计算机，熟悉AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件；
4、品行端正、工作细心认真负责、具有良好的团队合作精神及沟通能力，具备较强的服务意识及工作抗压能力。

岗位职责：
岗位职责： 
1、负责与业主的工程结算、过程中变更签证的报价对账工作、对施工劳务班组的结算工作等； 
2、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；
3、上级领导安排的其他工作。

任职资格：
1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历； 
2、1年以上相关工作经验；
3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；
4、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；
5、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责整个项目施工管理，全面协调、把控项目进度、质量、安全工作；
2、负责组织审核设计文件，核对工程量，及时解决施工图纸中的疑难问题；
3、负责组织施工负责人进行书面施工技术交底，检查施工技术交底的执行落实情况；
4、负责编制重大项目施工方案，及时纠正方案执行过程中产生的偏差，处理施工过程突发事件和问题；
5、制定完善的施工进度计划，合理调配工人，协调各工种交叉作业；主持安全技术措施，教育工人按章操作，遵守安全纪律；
6、合理调度各项资源，监测工程费实际支出情况，控制项目成本；

任职要求:
1）学历要求: 工民建、建筑学、机械等相关联专业，大专学历以上，具有一级注册建造师资格证书者优先。年龄:40岁以下
2）工作经验:5年以上工作经验，其中有3年以上大型幕墙企业从业经历；
3）具备良好的沟通、判断、协调、决策能力及较强的团队合作意识；
4）能吃苦耐劳，能从事居住地以外的工程管理工作；
5）能熟练掌握CAD，并能独立完成加工图的制作；
6）持有机械中级级以上职称者优先录用；

岗位职责：
岗位职责： 
1. 对项目进度申报（与甲方）的审核工作，整理、跟进、办理项目工程签证、设计变更、工程索赔手续； 
2. 负责组织建立项目动态成本管理台账，定期进行汇总和分析，进行动态成本管理； 
3. 根据各类工程分包合同、材料设备采购合同审核各项资金计划，及时审核各项款项支付， 设立台账控制成本支出情况； 
4. 做好施工总包、分包项目、材料供应商的结算审核工作，按工程进度审核进度款支付； 
5. 负责竣工项目的结算审核，对结算情况进行成本分析，形成结算分析报告进行汇报。 

任职资格： 
1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价等相关专业； 
2、两年以上幕墙预决算工作经历，有大中型幕墙预决算经验更佳； 
3、具有较高的成本控制意识； 
4、熟悉国家工程建设，合同管理方面的法规及政策。 

注：华东地区岗位，浙江、北京、上海、江苏均有招聘

岗位职责：
工作地点：浙江，上海。江苏
工作职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、确定销售部门目标体系和销售配额；
3、负责销售渠道和客户的管理；
4、制定销售计划和销售预算；
5、组建销售队伍，培训销售人员；
6、评估销售业绩，建设销售团队。

任职资格：
1、大专以上学历，土建类相关专业；
营销专员：
1.能协助区域负责人完成年度指标各项工作；
 2. 具备承担不少于 0.3 亿元的年度销售指标；

初级：
2、具备独立推进 1 个项目（项目金额 3000 万元以上的）；
3、具备承担不少于 0.4 亿元的年度销售指标。

中级：
5、具备独立运作 1 个重大项目（项目金额 5000 万元以上的）；
6、 具备承担不少于 0.6 亿元的年度销售指标。

岗位职责：
工作地点：浙江，上海。江苏
工作职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、确定销售部门目标体系和销售配额；
3、负责销售渠道和客户的管理；
4、制定销售计划和销售预算；
5、组建销售队伍，培训销售人员；
6、评估销售业绩，建设销售团队。

任职资格：
1、大专以上学历，土建类相关专业；
营销专员：
1.能协助区域负责人完成年度指标各项工作；
 2. 具备承担不少于 0.3 亿元的年度销售指标；

初级：
2、具备独立推进 1 个项目（项目金额 3000 万元以上的）；
3、具备承担不少于 0.4 亿元的年度销售指标。

中级：
5、具备独立运作 1 个重大项目（项目金额 5000 万元以上的）；
6、 具备承担不少于 0.6 亿元的年度销售指标。

岗位职责：
工作地点：浙江，上海。江苏
工作职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、确定销售部门目标体系和销售配额；
3、负责销售渠道和客户的管理；
4、制定销售计划和销售预算；
5、组建销售队伍，培训销售人员；
6、评估销售业绩，建设销售团队。

任职资格：
1、大专以上学历，土建类相关专业；
营销专员：
1.能协助区域负责人完成年度指标各项工作；
 2. 具备承担不少于 0.3 亿元的年度销售指标；

初级：
2、具备独立推进 1 个项目（项目金额 3000 万元以上的）；
3、具备承担不少于 0.4 亿元的年度销售指标。

中级：
5、具备独立运作 1 个重大项目（项目金额 5000 万元以上的）；
6、 具备承担不少于 0.6 亿元的年度销售指标。

岗位职责：
工作职责：
1、收集业务信息，关注项目进展，开拓新客户；
2、负责重点项目洽谈，与客户进行协商及合同谈判；
3、了解招投标市场动态，善于开拓市场
4、组建销售队伍，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队。

任职资格：
1、大专以上学历；

中级：
2、具备同时推进并运作不少于 4 个重大项目（项目金额 5000 万元以上的）； 
3、具备组建不少于 5 人的销售团队； 
4、具备承担 3 亿元以上的年度销售指标（新区域开拓市场可适当放宽至 2 亿元）

高级：
1、具备同时推进并运作不少于 3 个重大项目（项目金额 5000 万元以上的）； 
2、2具备组建不少于 4 人的销售团队；
3、具备承担2亿元以上的年度销售指标（新区域开拓市场可适当放宽至1.5）

岗位职责：
工作职责： 
1、收集业务信息，关注项目进展，开拓新客户； 
2、负责重点项目洽谈，与客户进行协商及合同谈判； 
3、了解招投标市场动态，善于开拓市场 
4、组建销售队伍，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队。 

任职资格： 
1、大专以上学历，40岁以下； 

中级： 
2、具备同时推进并运作不少于 4 个重大项目（项目金额 5000 万元以上的）； 
3、具备组建不少于 5 人的销售团队； 
4、具备承担 3 亿元以上的年度销售指标（新区域开拓市场可适当放宽至 2 亿元） 

高级： 
1、具备同时推进并运作不少于 3 个重大项目（项目金额 5000 万元以上的）； 
2、2具备组建不少于 4 人的销售团队； 
3、具备承担2亿元以上的年度销售指标（新区域开拓市场可适当放宽至1.5）

岗位职责：
主要工作：负责项目完整的或部分的投标施工组织设计方面的工作。 
工作权限：对负责的施组编制进行全程监督。 

主要职责： 
1、负责制定项目施工技术方案，并提出施组文件的编制思路； 
2、负责编制的施组文件的自我校对； 
3、负责上级领导交办的其他任务。 

任职要求： 
1．年龄28-35周岁，性别不限，身体健康。 
2．大专以上学历，具有三年以上幕墙施组编制经验或三年以上的幕墙施工现场技术管理经验；了解各种类型幕墙的基本特点；基本熟悉主要幕墙类型的加工、组装工艺及施工安装方案；具备一定的表达沟通能力及文字组织能力。 
3．有团队协作精神，工作认真细致，积极主动，责任心强

岗位职责：
岗位职责：
1.负责根据部门领导及负责的工程实际情况，完成工程施工技术指导工作。
2.负责根据项目的施工技术文件，做好与公司外部单位的协调、沟通、指导工作；
3.根据上级领导安排完成项目管理技术部的建设工作
4.配合各工程项目管理部完成各工程各项施工技术文件、专项方案编制及审核工作；
5.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.年龄20-35岁，性别不限，身体健康；认真沉稳、耐心细致、善于钻研，责任感强，团队合作精神佳，富有精益求精的工作态度；
2.大专及以上学历；
3.建筑、施工技术、土木工程等相关专业；
培训项目要求：
4.熟悉各类幕墙施工技术、工艺、各种类幕墙材料性能、设计、施工技术规范，熟悉各类幕墙的施工工艺，掌握国家建筑幕墙相关技术标准及相关法律，熟悉各种幕墙材料性能，熟练掌握公司各项规章制度及施工技术管理流程，熟练掌握各类框架式等幕墙的基本特点、技术要点、常见质量、技术通病；
5.熟练掌握各类幕墙结构及施工工艺，能熟练运用CAD、OFFICE等常用电脑软件，有较强的学习、沟通能力，能在指导下完成千万元以上的幕墙施工技术管理工作。

岗位职责：
岗位职责：
1.根据施工图，利用专业深化软件，对空间复杂类项目参数化建模下料；
2.使用CAD软件，根据施工图出加工图及零件图，编制清单；
3.通过对施工图纸的审查，提出并解决后期加工、安装的技术问题；
4.按照部门制度标准，对工程项目进度、质量进行管理、提供技术支持；
5.完成上级领导交办的其他工作任务。

任职资格：
1、大专及以上学历，建筑、施工技术、土木工程等相关专业；
2、5年以上幕墙设计、下料、施工技术员工作经验；
3、熟悉各类幕墙的施工工艺；掌握国家建筑幕墙相关技术标准及相关法律；熟悉各种幕墙材料性能；熟练掌握公司各项规章制度及下料管理流程；熟练掌握各类框架式等幕墙的基本特点、技术要点、常见质量、技术通病；熟练掌握各类幕墙结构及施工工艺； 
4、熟练运用CAD、OFFICE等常用电脑软件；
5、工作细心、有较强的学习、沟通能力。

岗位职责：
工作职责：

1、负责接收各单位有关部门发送的图纸和往来文件等资料并登记造册，妥善保管；

2、负责项目部对外发送的各种图纸、洽商、变更、联系单等资料，并办理登记手续；

3、收集、整理各专业变更、洽商、联系单、通知及其它与项目往来的文件资料，并做好及时归档工作；

4、负责项目施工过程中各个专业资料的编制、整理、归档以及施工工序的报验工作，报验的资料有相关单位签字确认；

5、负责项目施工技术文件编制、整理及报验及归档保存工作；

6、负责工程技术资料的图纸借阅，并按有关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用；

7、负责视具体情况定期清理各专业施工资料，并保证施工过程资料的及时性、有效性，对没有及时签字确认的资料及其他文件要及时跟踪落实；

8、完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位要求;

1、大专及以上学历，建筑类、工程类相关专业，具备一般图纸的绘制（cad）能力，持资料员资格证书者优先考虑；

2、年龄：35周岁以下；

3.一年以上工程类相关工作经验，优秀应届毕业生也可考虑；

4.熟练运用word、excel等办公软件；

5.具备良好的沟通、组织、协调能力、能服从项目经理的工作安排，能满足全国工作地安排需要。

岗位职责：
岗位职责：

1、接收材料厂家单位寄送的资料文件并登记造册，妥善保管；       

2、工程项目所有使用材料的资料收集及报审工作        

3、视具体情况定期清理各专业施工资料，并保证施工过程资料的及时性、有效性，对没有及时签字确认的资料及其他文件要及时跟踪落实；        

4、收集、整理各专业变更、洽商、联系单、通知及其它与项目往来的文件资料，并做好及时归档工作；

5、负责项目施工技术文件编制、整理及报验及归档保存工。



任职资格：

1、大专及以上学历，建筑、土木工程等相关专业；

2、熟悉项目管理各个环节；

3、熟悉工程施工图、施工流程及工艺；

4、熟悉建筑工程验收规范及相关的法律法规；

5、熟悉工程资料的相关规定及要求、工程文件的格式。

岗位职责：
岗位职责：
1. 对项目进度申报（与甲方）的审核工作，整理、跟进、办理项目工程签证、设计变更、工程索赔手续；
2. 负责组织建立项目动态成本管理台账，定期进行汇总和分析，进行动态成本管理； 
3. 根据各类工程分包合同、材料设备采购合同审核各项资金计划，及时审核各项款项支付， 设立台账控制成本支出情况；
4. 做好施工总包、分包项目、材料供应商的结算审核工作，按工程进度审核进度款支付；
5. 负责竣工项目的结算审核，对结算情况进行成本分析，形成结算分析报告进行汇报。

任职资格：
1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价等相关专业；
2、两年以上幕墙预决算工作经历，有大中型幕墙预决算经验更佳；
3、具有较高的成本控制意识；
4、熟悉国家工程建设，合同管理方面的法规及政策。

岗位职责：
工作职责：
1、根据各部门协调出图要求，完成主任设计师分配的各项设计任务，如各类施工图纸的设计、各类材料的提料或备料等相关技术工作；
2、根据上级领导安排，参与设计图纸会审及技术交底；
3、根据项目进度及现场人员反馈意见，及时处理现场技术问题；
4、完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位要求：
1、大专以上学历，建筑结构、工程力学、工民建或机械等相关专业；
2、35周岁以下，2年以上相关企业设计岗位工作经验； 
3、熟练使用AutoCAD，office办公软件； 
4、能熟练绘制幕墙图纸、三维建模等； 
5、可协助主设计完成相关设计任务，有独立处理问题能力； 
6、工作认真负责，有责任心。

岗位职责：
岗位职责：
1.根据施工图，利用专业深化软件，对空间复杂类项目参数化建模下料；
2.使用CAD软件，根据施工图出加工图及零件图，编制清单；
3.通过对施工图纸的审查，提出并解决后期加工、安装的技术问题；
4.按照部门制度标准，对工程项目进度、质量进行管理、提供技术支持；
5.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1. 学历：中专及以上学历；
2. 专业：建筑、施工技术、土木工程等相关专业；
3. 1年以上幕墙设计、下料、施工技术员工作经验；
4. 熟悉各类幕墙的施工工艺；掌握国家建筑幕墙相关技术标准及相关法律；熟悉各种幕墙材料性能； 熟练掌握公司各项规章制度及下料管理流程； 熟练掌握各类框架式等幕墙的基本特点、技术要点、常见质量、技术通病； 熟练掌握各类幕墙结构及施工工艺； 能熟练运用CAD、OFFICE等常用电脑软件； 有较强的学习、沟通能力；
5.在指导下完成幕墙下料工作。

岗位职责：
1、根据审计计划，负责对公司及集团所属企业工程审计相关成本费用的审核和预算执行的控制；
2、实施公司工程建设项目竣工结算及过程管理的审计工作，并撰写审计报告。
3、能独立完成造型简单、系统多样项目的计划利润书编制、量差不超过 2% 4、收集数据，对比分析后完成利润率跟踪并出具分析报告
5、完成分包结算审计、核减率达到 1%
6、完成上级交办的其他工作。
任职资格：
1、幕墙相关专业、土木建筑、工程管理、工程造价等相关专业全日制本科或以上学历，具有造价师、建造师等相关资质证书优先。
2、两年以上幕墙施工企业或房地产开发企业投资控制、工程审计工作经验，或造价咨询事务所造价工作经验。
3、具有良好协调能力、文字和沟通能力，较强的责任心和抗压能力。