岗位职责：
1．负责对施工现场进行巡查、监督管理，遇到重大质量、安全问题时及时向上级反映并会同有关部门进行解决。
2．参加工程协调会与监理例会，提出和解决项目施工过程中本专业出现的问题。
3．参与图纸会审、设计交底工作，负责交底记录整理、签认和发放。
4．对已完成的本专业工程量进行初审。
5．负责参与本专业隐蔽工程、分项工程及单位工程的完工验收工作。
6．负责整理本专业工程的竣工资料及交接工作

岗位职责：
（1） 对拟开发项目所在地的自然情况进行调查和了解，如地质、水文、气候等，市政配套条件，为决策提供工程方面的依据；
（2） 收集、整理和研究项目所在地有关工程建设、环境保护等方面的地方性法律法规，为工程建设做好准备；
（3） 负责施工开工前的施工准备工作：督促拆迁单位按合同要求做好房屋拆迁工作；协助土建主管作好现场的三通一平；
（4） 对规划部门现场测绘的基准点、高程点进行接收和保护；
（5） 配合合约部开展工程项目招标工作：对招标文件中有关工程技术方面的条款进行评审并给出必要的专业修改意见，参加对投标单位的考察工作，对投标单位的技术标进行评判工作并给出专业意见；
（6） 详细审阅本专业的图纸文件，参加由项目经理组织的图纸会审并给出准确的专业意见；
（7） 负责项目开发计划的执行；
（8） 在项目实施过程中，配合市场展示和销售的工作开展；
（9） 在项目经理领导下，完成工程项目土建范围内的业务管理工作；
（10） 参与图纸会审、设计交底、总包施工组织设计或大型施工技术方案的评审工作；
（11） 参加每周的监理例会，负责协调管辖范围内与土建专业相关的技术和工序等问题；
（12） 对所管辖区域的主体工程质量、安全与文明施工、进度等方面负责；
（13） 负责做好施工日志和工程大事记；
（14） 对技术核定单、现场签证、指令确认单等进行初步的确认；
（15） 对进度款、结算款（资料）等做好初步的审核和确认工作；
（16） 监督和督促监理公司及施工单位按合同要求做好各项工作；
（17） 负责工程竣工后保修期内的维修工作的督促和落实；
（18） 完成领导交办的其他工作；

岗位职责：
按照营销中心年度任务分解目标及销售部相关管理制度，负责客户现场接待、产品介绍、带看样板间、定期回访、促成成交、签订购房合同、处理客户问题、办理银行按揭手续等销售流程，配合物业交房、业主维护等售后服务工作，完成个人年度销售、回款目标。

工资面议！

岗位职责：
岗位职责：1、负责项目销售队伍的管理，考核销售人员并协助制定绩效改善计划进行；2、项目销售流程、销售环节监控，项目销控制度、营销推广方案的组织实施；3、负责项目的整体运作，协调各种与销售有关各方关系；4、客户销售接待与谈判。
任职要求：1、24-40周岁，3-5年以上案场销售工作经验，1年以上团队管理经验者优先；2、具备优秀的沟通协调能力和问题解决能力，具有服务精神和团队意识，能有效执行既定工作目标和计划；3、性格开朗乐观，有事业心，热爱并致力于房地产行业的价值创新。

岗位职责：
任职要求：
1、26-40岁，大专以上学历，市场营销、广告策划等相关专业毕业，两年以上销售及策划工作经验；
2、熟悉房地产领域相关知识、消费心理学知识、广告平面设计等相关知识；
3、熟练操作OFFICE软件，具有较强的文案功底及审美能力；
4、较强的计划、控制和领导能力。
岗位描述：
1、根据公司发展战略规划，参与公司土地购置工作，经公司领导初步决策后参与项目可行性分析工作，组织撰写项目定位方案，提交上级领导进行决策；
2、根据项目的定位及开发计划，参与项目整体营销方案及年度经营计划编制，为公司制定年度经营计划提供合理依据。通过对市场、政策的研究，判断未来市场走向，制定项目整盘销售计划和回款计划，结合项目推盘节点，把握项目调性，制定营销推广、包装总体思路；
3、根据项目定位及开发计划、整体营销方案及年度经营计划，进行部门组织架构搭建并明确工作分工、工作制度；
4、根据项目整体营销方案及年度经营计划，组织长期市场竞品监测，统计分析数据，为项目推售节点制定、定价制定提供依据；
5、根据产品定位，挖掘和梳理内部卖点（产品、内部配套、品牌、服务等）、外部卖点（配套、资源、区域发展等），最大化挖掘项目价值，为项目价格制定做好支撑；
6、据营销推广总体思路，参与广告策划公司的招标工作，选择服务供应商，并与其对接，制定营销推广方案（含项目核心价值、MI理念识别、CI企业识别、VI视觉识别、BI行为识别等）并监督实施；
7、通过对三点一线的包装和各项销售道具（沙盘、工法、智能化、服装及楼书等）的制作及完美展示，将项目卖点及核心价值传递给客户；
8、根据客层特性和营销推广方案，筛选媒体推广渠道，制定媒体推广方案，实现有效推广；与广告公司及媒体制定针对性的活动执行方案和各类主题方案并实施，实现有的放矢的营销推广工作，准确的传递项目卖点及核心价值，促进更多客户到访；
9、根据项目整体计划，配合销售制定开盘前执行细案（现场活动、物料制作、流程、礼品等）；
10、评估开盘目标与实际销售业绩差异，总结分析前期推广效果，针对性的调整推广策划方案并执行，提高客户到访率及项目去化率；
11、根据品牌管理相关制度，树立企业品牌及项目品牌形象。

岗位职责：
岗位职责：
1、根据公司年度经营计划，制定本部门年度工作计划。分解计划，落实到人；
2、根据公司各项管理制度及有关规定，负责做好办公室的各项日常管理工作；
3、根据公司行政管理相关制度，监督做好物料的采购、领用、费用的缴纳、报销、合同的签审等工作，有效控制成本；
4、根据公司后勤管理相关制度，监督做好仓库管理工作、员工宿舍管理、办公资产管理等工作，提供后勤保障服务；
5、信息上下传达，内外沟通协调；
6、负责会议管理、人事管理、品质管理相关工作。
任职要求：
1、30-45岁，大专以上学历，企业行政管理、法律等相关专业毕业，4年以上企业行政管理相关工作经验，有物业管理师相关工作经验者优先；
2、普通话流畅，逻辑思维清晰，表达能力强；
3、较强的计划、控制和领导能力、沟通协调能力，应变能力。

岗位职责：
岗位职责：
一、参与制定物业管理实施方案，监督、指导各项目区域工程管理的贯彻实施。
二、负责组织制定各类设备设施管理规定及操作规程，审核各项目区域的养护维修计划。
三、督促检查各项目区域工程管理、安全教育和业务培训、技术指导。
四、参与新开发项目前期物业管理投标书编制定工作。
五、参与对各类设施设备安装、调试及物业竣工验收、接管验收工作。
六、对新开发项目工程建设，及时地向相关部门提交物业相关的合理化建议。
七、负责组织对物业重大工程的技术攻关及对设施、设备重大事故抢修。
任职要求：年龄35-45岁，大专以上学历、拥有相关证件具有物业管理和机电相关设备的专业知识，熟悉物业行业水电、空调、弱电等系统安装维修维护管理工作！工资面议！

岗位职责：
有地产会计工作至少3年以上，能独立做账。会开车