职位要求

具体岗位描述：

岗位职责：
1、根据公司年度计划，编制月度、季度计划，按时下达各车间、部门，并组织实施。
2、定期召开生产调度会，经分管领导审定后书面发至车间、部门执行。及时了解、分析生产过程中的问题，并采取有效措施，保证生产计划的实施。
3、根据生产任务安排好物资的订货、采购、调运、保管等工作。
4、负责物资材料信息的收集汇总，加强对仓库工作的领导和管理，做好物资的保管工作。
5、做好合格供方的评审，简历合格供方名录，择化选择外协单位，做好在制品、外协件的管理，确保生产正常进行。
6、与有关部门一起，抓好安全生产和工艺纪律，查处违章的人和事。
7、接受公司领导临时下达的任务，并积极组织实施。

岗位要求：
1、教育程度/经验：大专以上学历，机械设备制造行业，8年以上相关工作经验或5年以上经理工作经验；
2、岗位技能：熟练掌握生产流程，保证日常生产，能够处理生产过程中出现的问题，能够运用有效工具对生产流程做出改进，参与工厂规程的修订；
3、沟通能力：具备良好的沟通、表达能力；能与同事良好的交流，能和下属良好的沟通并起到激励作用，能良好的与上级沟通汇报工作；
4、管理与团队合作：对部门/小组的人员和各职位的工作内容有清晰的认识，能合理调配团队人员工作。

招聘人数：若干人