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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:7-9 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
工作内容:1. 带领驻店团队按公司服务协议驻店工作内容提供驻店服务,对团队的工作输出进行复核控制,对工作质量负责;2. 对接客户HR团队,妥善跟进和回应客户的需求,及时反馈情况至南油内部,与内部的客户经理共同协作完成客户服务及需求开发;3. 对驻场团队的工作流程进行不断优化和完善;4. 月度薪酬福利、商保相关工作事项完成;5. 系统总数据复核工作;6. 其他团队项目类工作的跟进。岗位要求:1. 具备较强的沟通理解能力和特殊突发事件或投诉的解决能力。2. Excel操作熟练、操作过人事系统经验优先。3. 具备入离职流程操作经验,社保操作知识,社保待遇知识,员工关系处理经验;3. 积极主动,有上进心,抗压能力和学习能力强,团队合作精神强。4. 具备团队管理经验、有流程改进及项目管理的经验及能力。5. 大学本科以上学历,三年以上人事相关工作经验,有英文邮件阅读能力,同时具备甲乙方工作经验和团队管理经验者优先。
我公司创办于1982年5月,隶属于中国南海石油联合服务总公司,经国家经委批准,省政府赋予统筹,组织,协调,监督的职能,承担整个南海石油勘探与开发的后勤服务工作,先后为19条海上钻井平台以及蛇口,湛江,广州,三亚等石油基地的各外国石油公司,承包商的陆上办公室提供了专业的人力资源服务.
更新时间:2024-09-18
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