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专业要求:土木工程;工程造价;
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:8000-12000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 应届毕业生
项目管理储备人才(技术岗、进度岗、质量岗、成本岗、安全岗),为拓展公司业务特招聘项目储备人才,经过公司培养(师带徒、新员工培训、户外拓展、岗位轮换、五位一体人才库、新员工职业规划、取证培训及综合素质技能提升等人才培养方式,根据新员工工作岗位意向调查,进行跟踪培养)发展为公司未来的项目总工、项目经理以及中层领导干部。
任职要求:
1、2023年应届毕业生,本科以上学历,男女不限,工程类相关专业;
2、较强的沟通、协调、组织能力、计划管理能力、分析解决问题能力;
3、卓越的执行能力,学习能力和独立工作能力;
4、理解并认同公司的企业文化,良好职业道德和素养;
5、身心健康,具备优良的团队协作精神。
任职要求:
1、2023年应届毕业生,本科以上学历,男女不限,工程类相关专业;
2、较强的沟通、协调、组织能力、计划管理能力、分析解决问题能力;
3、卓越的执行能力,学习能力和独立工作能力;
4、理解并认同公司的企业文化,良好职业道德和素养;
5、身心健康,具备优良的团队协作精神。
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