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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：3-5 年
薪资待遇：8000-10000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
一、专业知识与技能
1.熟悉锂电池的工作原理、结构和性能特点，了解锂电池/电芯的生产工艺和质量控制要点。
2.掌握质量管理体系标准，如 ISO9001 等，能够建立、完善和维护工厂的质量管理体系。
3.具备丰富的品质管理工具和方法的应用经验，如 SPC（统计过程控制）、FMEA（失效模式与影响分析）、8D 问题解决方法等。
二、工作经验
1.有在锂电池行业或相关电子制造行业的品质管理工作经验，特别是在锂电池 pack 工厂的经验更为优先。
2.熟悉工厂的生产流程和各个环节的质量控制要求，能够有效地进行过程控制和成品检验。
三、领导能力
1.能够领导和管理品质团队，制定团队目标和工作计划，指导和培训团队成员，提高团队的整体素质和工作效率。
2.具备良好的沟通和协调能力，能够与其他部门进行有效的沟通和协作，共同解决质量问题。
四、问题解决能力
1.对质量问题有敏锐的洞察力，能够及时发现和解决生产过程中的质量问题，采取有效的纠正和预防措施。
2.具备较强的分析和判断能力，能够对质量数据进行分析，找出问题的根源，并制定相应的解决方案。
五、职业素养
1.具备高度的责任心和敬业精神，对工作认真负责，注重细节，确保产品质量。
2.有较强的抗压能力，能够在高压力的工作环境下保持良好的工作状态。
3.持续学习能力强，能够不断关注行业动态和新技术，提升自身的专业水平和管理能力。
1.熟悉锂电池的工作原理、结构和性能特点，了解锂电池/电芯的生产工艺和质量控制要点。
2.掌握质量管理体系标准，如 ISO9001 等，能够建立、完善和维护工厂的质量管理体系。
3.具备丰富的品质管理工具和方法的应用经验，如 SPC（统计过程控制）、FMEA（失效模式与影响分析）、8D 问题解决方法等。
二、工作经验
1.有在锂电池行业或相关电子制造行业的品质管理工作经验，特别是在锂电池 pack 工厂的经验更为优先。
2.熟悉工厂的生产流程和各个环节的质量控制要求，能够有效地进行过程控制和成品检验。
三、领导能力
1.能够领导和管理品质团队，制定团队目标和工作计划，指导和培训团队成员，提高团队的整体素质和工作效率。
2.具备良好的沟通和协调能力，能够与其他部门进行有效的沟通和协作，共同解决质量问题。
四、问题解决能力
1.对质量问题有敏锐的洞察力，能够及时发现和解决生产过程中的质量问题，采取有效的纠正和预防措施。
2.具备较强的分析和判断能力，能够对质量数据进行分析，找出问题的根源，并制定相应的解决方案。
五、职业素养
1.具备高度的责任心和敬业精神，对工作认真负责，注重细节，确保产品质量。
2.有较强的抗压能力，能够在高压力的工作环境下保持良好的工作状态。
3.持续学习能力强，能够不断关注行业动态和新技术，提升自身的专业水平和管理能力。
东莞市顺祥能源科技有限公司前身为深圳市凯联音科技有限公司（电池事业部）是一家拥有自主知识产权 核心技术,专业从事于聚合物软包锂离子电池的研发、生产、销售的高新技术企业。位于中国深圳宝安区西乡镇，企业成立于2008年，厂房占地面6000余平方米，现拥有400余员工。电芯日产产能为20万，PACK部分日产能8-10万.n 公司主要产品按用途分为手机数码类锂离子电池、笔记本电脑类锂离子电池、动力类锂离子电池模组三大类以及电子周边配件，主要应用于手机、MP3/MP4、数码相机、运动相机、VR相机、笔记本电脑、电子书、 电动工具、工业移动照明、医疗设备等。公司还将在巩固自身产品优势地位的基础上，加快向电动自行车、电动汽车和储能电站等领域拓展。
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更新时间：2024-09-18
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