专业要求:
学历要求:高中及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:8
招聘对象: 社会人才
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工作地区: 北京 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 10
公司性质:公司规模:所属行业:教育、培训等
职位描述:
【尚德机构】你想得到全方位培训吗?(为员工提升免费学历提升、职业技能培训)你想实现跳三级吗?(公平、公正、公开、速度晋升,内部优先提拔)你想挑战高薪吗?(新人平均月薪8k-10k,50%以上员工月薪过万!老员工更有优厚待遇哦!)【岗位职责】1、联系留言咨询的学员,了解学员需求,并建立良好关系(就是你知道学员要什么就成~)2、结合学员现有学历和资质进行课程规划和建议,帮助解决学员的困惑(就是帮学员解决小麻烦~)3、可预约学员到当地分校咨询了解,或直接指导学员线上报名、支付(操作简单易上手,适合小白哦~)【岗位要求】1、年龄18-28岁,大专及以上学历(如果你够优秀、够自信我们也会考虑,尤其是傻傻的理工男)2、微信沟通,客户服务意识强3、工作认真负责,积极热情,有责任心和团队合作意识(可以来点小套路~)【岗位优势】1、精准资源:无需外出,无需开发客户资源,公司提供高意向学员(不用辛苦外出,总部坐班独享资源)2、最大市场:十六年知名教育品牌,市场份额占比有70%以上(强大的品牌实力,让你信心百倍)3、带薪培训:不需要丰富经验,公司提供全方位岗前培训;师徒制培养,销冠指导新人开展工作(只要有态度,公司多赋能)4、开单迅速:周期短开单多(每天都有钱挣哦~)【在这里,你可以得到…】1、薪资:无责底薪+岗位补贴+阶梯提成+福利奖金=八千以上;平均月收入8000-15000,入职上六险一金(还有很多,愿能与你详谈)2、福利:完善的社会福利保险,免费班车、团体奖、每月定期团建、轰趴,节假日福利,生日会;工作满3个月可免费学习尚德学历、教师证、会计证等课程(活到老,学到老)3、假期:享受正常法定假日,14天带薪春节长假;4、职位晋升:公开透明,凭个人业绩能力,师傅-主管-经理-总监,只内部晋升+培养5、培训:专业职业技能培训+个性化职业晋升指导,师徒制入门指导,双赢绩效。【在这里,还可以…】1、开放式办公环境、氛围轻松愉悦、年轻化(可提供照片)2、吃鸡、王者、篮球场等开放,组队比赛更添乐趣3、公司总部办公,紧邻地铁口、公交站,交通便利4、各楼层都配有自动贩卖机,园区多个食堂,就餐方便 轻松融洽的团队氛围,告别死板的工作节奏(气氛好到你脸上长皱纹~) [详情]
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工作地区: 武汉市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 5
公司性质:公司规模:所属行业:教育、培训等
职位描述:
【企业愿景】学习是一种信仰!In Learning,We Trust!嘿,朋友!还在苦苦寻求一份工作吗?还在为不知道找什么工作而迷茫吗?没关系,加入我们,在这里,能让你:你能找到真正有潜力的你!实现你的职业发展!让你的父母朋友为你骄傲!【你的工作】1.由公司提供意向客户,负责各类考证及学历培训课程产品的市场开拓与销售工作,执行并完成公司年度销售计划。2.主动运用多种营销形式如(电话,微信,线上),拓展客户资源,扩大课程产品的业界影响力。3.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,制订合理化的培训课程方案。4.为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。5.与客户建立长久客情关系,确保客户服务的延续性。【我们的要求】1、年龄18-32周岁,大专及以上学历;2、不要求你有复读机的水平,但是一定要表达流畅,熟练的与学员进行沟通;3、▲热爱销售,有较强的学习能力,踏实,专注,愿意为自我的提升付诸努力;4、▲热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛;5、有教育行业咨询工作经验者优先、特别优秀者专业、年龄不限。【你能获得的】1、公司在业界实行有竞争力的、成体系的薪资制度,且激励性强,无论您在什么岗位,只要您有能力,人人都可以拿到高于同行的高薪,而且我们还有诱人的各种专项奖金和年度绩效奖等;2、公司将为员工购买社会保险;3、进入公司满一个月可根据自己的兴趣来报读相关课程,进行自我提升;4、公司每周会安排月薪10000以上的优秀销售人员进行成功分享,每月四次学习机会,快速提高销售技能及技巧;5、公司会按国家法定节假日实行带薪休假(春节、元旦节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节),不仅如此,您在公司还可享受令人羡慕的长达14天的春节假;6、您在过生日或者结婚时会收到来自公司的礼金或礼物;7、关于就餐,若您自己在家里做饭,公司有储存和加热的冰箱与微波炉;8、在沙发区提供丰富多彩的各种图书、杂志,供员工休息时翻阅;9、定期不定期的享受免费为员工提供的美味多姿的下午茶,如咖啡,茶品、蛋糕,水果等等;10、员工之间经常举行团队活动,如公费旅游、聚餐等;11、公司经常举办各种活跃、热闹的集体活动,如篮球赛、羽毛球比赛、猜灯谜等等;12、公司目前正在进行大规模的地域扩张,明年预计新建分校20余所,公司实行内部提升制度,各分校的负责人,销售管理人员都是由优秀销售人员进行内部晋升。每周业绩前两名者和进步空间世大的人员可进入储备管理人员的培训班,成为新校区的储备管理人才。【尚德机构】机会与空间尚德机构是互联网职业教育培训机构,北、上、广、深等一线及省会城市皆有分校。员工6000余人,2017年公司战略布局全国40余个城市设立分校,你有目标做好2017的一线精英,你就是2018年的分校元老。享受公司成熟的运作模式和支持,增长自身业务能力!★ 这是一个年轻的团队,专注做事!这将是一段精彩的人生,我期待能与你,一起成长!【尚德机构】――于迷茫处指明方向,于黑暗中给予您实现梦想的力量。【尚德文化】1、年 轻:年轻人的天下,平均年龄24岁;2、直线沟通:如果您需要,可以随时走进总裁办公室,进行面对面交流;3、职业晋升:90年(出生)担任部门经理/总监/副总经理,这里只相信能力;4、管理风格:您的工作您做主,您可以直接把总经理的意见PK掉,你--就是决策者。 [详情]
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