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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
工作职责:1、根据现有编制及业务发展需求,对指标负责,在招聘周期内完成招聘计划;2、建立健全核心人才库,做好关键岗位人才分布;3、负责围绕业务需求开展人才管理(包括人力成本管控、能力提升、人才发展等)、人力规划(包括人才盘点、组织架构梳理等)等相关工作,为业务部门提供人力支持;4、负责公司总部各项政策、制度、方案的宣导、执行及问题反馈;5、负责推动业务部门企业文化的落地实施,做好员工关怀工作。任职资格:1、本科及以上学历,专业不限;2、3年以上人力资源相关工作经验,擅长中高端岗位招聘,面试甄选,员工关系处理;3、工作积极主动、细心、责任心强、沟通协调能力强,较强的抗压能力;4、熟悉相关劳动法律法规,熟悉人力资源管理的系统知识,具备较强的项目组织、规划能力。
中外合资“天诺营销策划有限公司”,由来自世界500强企业的精英团队管理,在中国10年,专注整合线下营销推广服务,是中国顶尖的营销推广执行公司。在广州、北京、上海等58个城市有分公司和办事处,员工600多名,业务覆盖500个城市。
“天诺”为超过30个企业近50个知名跨国和本土品牌提供服务。包括:营销活动的创意和策划、大型公关路演、会务和新闻发布会、多线路全国性巡回路演、店内促销、终端理货、多渠道产品试用、呼叫中心和数据库营销、各种促销宣传品的设计和制作等。
“天诺”注重人员培养,持续地为每个岗位制定发展计划和培训计划。我们相信,加入“天诺”,一个拥有跨国公司品牌建设经验和丰富本土市场知识的团队,可以为您提供非同一般的自我发展机会和价值体现。
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更新时间:2024-11-09
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