岗位职责：
1、能够熟练使用电脑办公软件；
2、吃苦耐劳，服从领导安排；
3、20-35岁，高中及以上学历，限男性，无不良嗜好；
4、有煤矿工作经验者优先。
5、工作地点：云南省曲靖市富源县补木戛二号井

岗位职责：
岗位要求：
1、具备一定的会计理论专业知识，具有会计从业资格证；
2、熟练使用金蝶财务软件；
3、能正确处理现金及银行存款的收付业务，确保日清月结，款账相符；
4、诚实可靠，严守纪律。

岗位职责：
1、能熟练使用电脑办公软件；
2、吃苦耐劳，服从领导安排；
3、20-45岁，无不良嗜好；
4、有煤矿工作经验者优先；
5、工作地点：云南省曲靖市富源县补木戛二号井

岗位职责：
1.在总工程师领导下，具体负责“一通三防”工作的管理和日常事务工作。
2.参加、配合各级部门组织的安全检查活动，并对检查提出的“一通三防”方面的安全隐患组织整改、销号、闭合。深入井下现场检查工作，查找“一通三防”安全隐患，及时组织制定整改措施，跟踪落实整改。
3.组织编制通风系统调整方案及安全措施，现场指挥方案实施。
4.负责组织打钻现场质量抽查，打钻各项参数是否符合设计要求，负责审阅打钻验收单、通风、瓦斯报表、钻孔成果图；每月对通风系统图、抽放系统图、避灾路线图进行检查、修改等。
5.负责组织矿井安全生产标准化“一通三防”方面工作，督促通防科落实资料收集、整理、保存。
6.在矿长领导下，协助总工程师组建钻探队、通防班、瓦检班组队伍。
7.领导安排的其他工作。

应聘条件
1、年龄在30～45岁（可放宽年龄限制）；
2、5年以上同岗位工作经验，优先考虑在云贵地区及民营企业的工作经历。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责人力资源科的日常行政工作； 
2、员工入离职管理； 
3、员工社保福利办理； 工伤认定赔偿等工作
4、协助人事科长完成其领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、男性优先，22岁~45岁之间，专科及以上学历，计算机、工商管理、市场营销相关专业毕业，1年以上工作经验； 能长期驻矿。
2、熟练使用办公软件； 
3、有较强的学习与适应能力，能承受较大的工作压力；
5、联系电话：董先生 18987424144

岗位职责：
岗位职责：
1、全面负责协助领导完成煤矿的三定工作；
2、负责全矿工资核算及考核；负责井下材料、零星工程验收及核实，工程的预结算管理工作。通过产量进尺、材料消耗等进行全矿月度经营分析
3、负责煤矿劳务纠纷及上访事件处理；工伤职业病赔付。
4、矿领导安排的其他工作。   
岗位要求：
1、熟悉煤矿生产工艺及验收标准，具有煤矿定额管理5年以上工作经验，能独立核算采掘修等井上下劳动定额；
2、对生产煤炭或掘进完成一定生产计划任务所消耗人、财、物作出科学分析；
3、熟悉电脑、年龄在30-45之间；
4、需对个人进行背景调查。 
5、联系电话：董先生 18987424144 

岗位职责：
1、 在总工程师领导下负责采掘技术管理和采掘标准化工作，对采掘安全承担技术责任、按规定下井带班严格履行带班领导职责。
2、协助总工程师制订矿井采掘规划和计划，参与矿井水平延深、采区接替技改项目设计和审查工作，保障矿井接续正常。
3、 负责编制采掘工作面和卷道维修作业规程或安全技术措施。经常深入现场，检查和指导工程质量，根据现场客观变化及时修改和补充规程和措施。
4、 负责指导督促采掘技术人员工作，根据需要召开采掘技术分析会，及时研究解决采掘工作中存在的技术问题，及时制定或完善相关措施。加强采掘技术培训和创新研究工作，不断提升采掘技术水平。
5、 协助总工程师组织编制矿井灾害预防和处理计划、应急救援预案、安全技术措施等并监督实施。协助总工程师制定重大隐患整治方案并指导实施。矿井发生事故时协助总工程师和矿长应急指挥。
6、 参加矿组织的工程验收、标准化考评安全检查工作，对检查的问题或隐患制定整改方案。
8、认真完成总工程师交代的其他工作。

岗位职责：
1、组织各矿生产及工程验收（生产、技术、调度、供销、财务、人力及区队参与定期、不定期验收及月度验收），督促工程质量、进度完成。
2、负责对各矿材料(含三铁）、设备使用情况的监督、检查，定期对材料存放、使用进行检查，抽查材料消耗情况，监督设备使用、保养、报废情况，发现问题，及时提请相关部门处理。
3、负责各矿单项工程的进度、质量、造价等方面的监督、检查，发现问题，及时提请相关部门处理。
4、督促以旧换新、修旧利废工作，节支降耗，降低生产成本、提高经济效益。
5、负责各矿区队的工程量的核算。

岗位职责：
岗位要求：
公司人员招聘、人员入职离职转正相关手续办理；各类工伤、社保办理，建档及管理，人事档案系统管理；公文起草及其他。年龄20~35岁，男女不限；专科以上，熟悉办公软件，有相关工作经验或人力资源专业优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、根据公司发展战略、行业现状及发展趋势制定销售发展规划及组织实施；
2、负责年度销售目标的预测，目标的制定及分解，编制公司年度、季度、月度销售计划与费用预算；
3、建立销售战略并监督执行，制定与完善公司销售政策；
4、了解同行业动态，市场及产品营销动态，组织对各类信息进行整理，分析、归类，建档；
5、负责销售团队的管理，组建销售团队，完善销售团队的管理制度和作业标准；
6、确认煤炭销售价格，审核销售合同，并参与合同谈判；
7、对当天煤炭销量及汇款情况进行汇总并上报；
8、熟悉云贵煤炭销售渠道，负责开拓客户资源，带领销售团队完成公司下达的销售指标；
9、领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，3年以上煤炭行业销售工作经验；
2、年龄在30-45岁；
3、具有较强的组织领导、沟通交流和管理团队能力；
4、能够快速开发客户，取得销售业绩。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司采购计划、供应商、采购价格、采购合同、采购质量、采购进度、采购成本及油品采购的管理。
2、审核、监控各类物资的采购、计划等，保证公司各部及时、高效、优质量的完成任务
3、负责物资采购、供应的过程管理，保证物资采购合理、供应及时。
4、发展、选择和处理当地供应商关系，如价格谈判、合同签订、采购环境、产品质量、供应链、数据库等
5、审核煤矿上报的采购报告，处理公司重大采购事件紧急处置
8、参与及完善公司全面质量管理制度体系的建设，经营战略、发展规划的制定
9、定期检查、完善与维护ERP系统，提高采购部的工作效率
10、搞好全公司设备的管理工作，及时了解设备的工况，掌握设备的动态，做到设备台帐和实物相对口。
任职要求：
1、大专以上学历，3年以上采购工作经验；
2、年龄在30-45岁。

岗位职责：
懂煤炭企业定额核算，有矿建、土建、安装工程的核算经验，大专及以上学历。

岗位职责：
1、分管生产部、调度室安全生产工作,在矿长的领导下负责生产安全管理、应急管理、通讯监控管理、煤质管理等业务管理工作；
2、组织或者参与拟定本煤矿安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；
3、组织或者参与本单位安全生产教育培训，如实记录安全生产教育和培训情况；
4、组织或者参与本单位应急救援演练；
5、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；
6、制止和纠正违章指挥强令冒险作业违反操作规程的行为；
7、督促落实本单位安全生产整改措施；
8、负责依法合规组织生产，坚持不安全不生产，杜绝超能力生产，超强度生产，超定员生产，杜绝非法违法组织生产；
9、组织审定并落实生产计划，指挥调度施工单位严格按照设计和标准化要求组织生产，合理安排采剥接续，搞好综合平衡、均衡生产，协调生产和辅助部门关系；
10、深入现场，检查生产工作面安全管理，协调解决生产过程及生产环节中出现的问题，把影响生产的时间降到最低；
11、积极组织相关人员进行安全生产排查和参加安全办公会议，积极配合开展安全大检查，负责职责范围内安全风险管控和事故隐患排查治理工作,负责落实隐患整改措施；
12、负责生产过程中重大安全风险辨识及管控措施的落实，审批分管单位和部门危险源的辨识、评估及管控措施；
13、参与编制灾害预防与处理计划和生产安全事故应急救援工作，参与配合事故调查，督促事故责任人及事故责任部门处理和防范措施落实；
14、履行法律法规规定的其他安全生产职责，完成领导交办的其他工作，做好与各部门的配合工作。

岗位职责：
1、负责全矿井的安全生产工作、火工品管理、矿井自主保安等；
2、负责全矿安全生产监督管理工作，在矿长的领导下负责安全监察、风险预控管理、隐患排查治理、地面消防、职业卫生、班组建设、证件办理、从业人员素质提升等安全管理工作；
3、深入现场调查研究，检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，参加各级领导组织的安全大检查；
4、组织各类事故调查、追查工作，划清事故责任，及时上报；
5、组织各类安全检查和通报，督促落实本单位安全生产整改措施，督促有关部门解决安全检查指出的问题；
6、组织或者参与本单位安全生产教育培训及应急救援演练，如实记录安全生产教育和培训情况；
7、负责组织生产安全事故调查分析与处理，支持安监人员行使职权，制止和纠正违章指挥强令冒险作业违反操作规程的行为，参与事故抢险救援；
8、抓好安全员的业务学习、工作考核和其他相关各项工作；
9、履行法律法规规定的其他安全生产职责，完成领导交办的其他工作，做好与各部门的配合工作。

岗位职责：
1、贯彻执行政府主管部门的安全生产方针和上级有关安全的指令、指示、决定、传达安全会议精神，协助矿长具体负责全矿机电、运输和各生产系统中机电设备的安全管理工作，对机电设备的安全运行负责；
2、严格执行国家法律法规和行业标准，按照规范组织有关机电方面的技术改造、设计、安装、维修和检查，及时编制、贯彻和落实各项机电安全技术措施；
3、按照《煤矿安全规程》和本矿制定的《技术管理责任制》、《灾害预防与处理计划》中的相关规定，对全矿机电设备统一指挥调动,定期或不定期对各种机电设备设施进行检测、检查、试验、维护和更新；
4、组织、参与重大机电事故的处理、故障排除和事故分析，参与各类灾害事故的抢救与处理；
5、不断完善低压供电系统中的三大保护（漏电保护、过流保护、接地保护）设备设施，确保井下各采区低压设备设施的防爆率达到100%；
6、负责分管范围内的业务保安和岗位培训工作，建立健全（机电）岗位责任制、操作规程和各类技术性检测、检查制度；
7、抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,认真监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况，不断提高机电技术人员的业务水平。
8、根据生产（采掘）计划提出相应的、所属管辖范围的设备（材料）采购计划；
9、控制用电费用，提高用电水平。 制定矿山电力设计方案，完善矿山供电系统；规范井下井上高低配电室的日常管理。 严格按用电安全规范用设备漏电管理，所有的用电设备必须有漏电保护措施。

岗位职责：
1、在总工程师的领导下，全面负责矿井地质测量和防治水的安全工作，对地质测量和防治水方面的安全工作负管理责任。
2、贯彻国家安全生产方针和法律法规，严格执行《煤矿安全规程》和相关技术规范，认真做好地质测量和防治水方面的安全工作。
3、掌握矿井水文地质情况，及时、准确地提供矿井水文地质资料。确定矿井开采界限和安全煤柱界限，及时提供回采、掘进区域的地质情况，为采掘安全提供指导。
4、掌握接近水体、采空区、积水区、老窑、煤层和巷道贯通的施工进度，提前通知相关部门采取措施。
5、负责探放水的管理，编制探放水计划和安全措施，按规定办理审批手续，并监督执行情况。
6、掌握生产动态和出现的安全问题，对未按作业规程施工的要及时予以纠正。
7、井下掘进巷道进度、采煤工作面推进度进行测量，及时填绘图纸，保证矿井有完整的地质资料。
8、协助总工程师组织开展矿井地质测量和防治水工作。

岗位职责：
1.负责对煤矿专业技术人员进行技术指导、培训； 　　
2.组织并参与编制煤矿长远发展规划； 　
3.协助矿长抓好煤矿管理工作、落实煤矿生产技术的政策、制度和业务流程； 　　
4.负责组织煤矿开采的规划和设计，监督、指导和控制煤矿的采矿生产工作活动； 　　
5.组织煤矿开拓部署，生产技术的改造及设备更新； 　
6.组织安全技术研究工作，负责审查矿山灾害预防及处理计划，审批施工组织设计、作业规程及安全技术措施，并对执行情况监督检查； 　　
7.负责解决矿场生产过程中的重大技术问题，组织矿山工程技术人员开展技术引进、科研技改及技术项目攻关工作； 　　
8.协助有关领导、部门，制定事故抢救和处理方案。

岗位职责：
具备一定操作能力，精通大型综采电气设备、机电运输系统电气设备安装、检修、维护和保养，有煤矿井下工作经验优先！

岗位职责：
任职资格：
1、年龄35-50岁，矿业相关专业专科以上学历。
2、有10年以上大中型煤矿企业管理经验，熟悉煤矿生产建设管理，精通煤矿采、掘技术，熟悉矿井六大系统，具备现代煤炭开采的理论技术和实践经验。
3、具有较强的领导能力、执行能力、计划与组织能力、团队协作能力、沟通协调能力。
4、管理全矿所有工作，在矿井基建期间，重点做好安全、生产、施工质量、地面综合管理等方面的工作。
5、熟悉矿业相关法律法规，能熟练使用办公软件。
6、工作地点：云南省曲靖市富源县，薪酬面议。
岗位职责：
1、管理全矿所有工作，在矿井基建期间，重点做好安全、生产、施工质量、地面综合管理等方面的工作。
2、协调煤矿内外的关系，为煤矿赢得良好的运作环境，组织处理重大突发事件，保证公司的正常运作
3、组织煤矿管理制度的拟定、审核、下达、执行及规范操作规程。
4、组织制定部门工作计划及目标并组织实施，对下属业绩进行考核评估，保证煤矿的正常运作。
5、组织制定年度、季度、月度井下生产计划。
6、组织煤矿生产技术方案、施工设计方案的制定及评审工作。
7、负责部门年、月、周、日报表及总结的上报工作。
8、搞好部门与部门之间协作，员工与员工之间配合的协调工作。
9、完成领导安排的其他工作。

岗位职责：
1、有5年以上煤矿主管会计工作经验；
2、财务相关专业；
3、大专及以上学历；
4、工资待遇面议；
5、工作地点：云南四方田矿业有限公司