岗位职责：
招聘岗位：高压电气主管1名 
招聘条件： 
1、精通发变电技术、电气控制、自动装置、高压试验等电气一、二次专业理论和知识，熟悉高压操作和相关流程； 
2、能正确传达上级指示，制订工作计划，撰写业务文件、工作总结和工作报告等文字材料，具有较强的语言表达能力； 
3、具有计划管理、设备管理、安全管理等方面的管理知识； 
4、熟练掌握国家电气行业的运行规范、检修规范和安全规范； 
5、掌握国家关于电气预防性试验和继电保护试验的相关规定及相关预防性试验和继电保护试验的原理和方法； 
6、有较强的责任心，良好团队协作能力、沟通能力、善于学习及动手能力强，吃苦耐劳，服从公司安排； 
7、在变电站从事五年及以上运行维护管理工作经验。
8、要求持有高压进网作业许可证。

岗位职责：
招聘岗位：高压值长4名 
招聘条件：
1、专科及以上学历，供配电专业或相关专业，具有助理工程师职称； 
2、年龄小于40岁，条件优秀可以适当放宽；
3、在变电站从事三年及以上电气运行和维修班组管理工作经验； 
4、具备发变技术、电气控制’自动装置、高压试验等电气一、二次专业理论和知识；
5、熟悉继电保护配置和定值整定的方法，熟悉高压设备基本操作技能；
6、掌握国家关于电气预防性试验和继电保护试验的相关规定及相关预防性试验和继电保护试验的原理和方法； 
7、有较强的责任心，良好团队协作能力、沟通能力、善于学习及动手能力强，吃苦耐劳，服从公司安排； 
8、要求持有高压进网作业许可证。

岗位职责：
招聘岗位：高压电工16名 
招聘条件： 
1、中专及以上学历，供配电专业或相关专业； 
2、年龄小于30岁，条件优秀可以适当放宽； 
3、在变电站从事一年及以上高压运行维修工作经验； 
4、具备发变技术、电气控制、自动装置、高压试验等电气一、二次专业理论和知识； 
5、熟悉高压设备基本操作技能，熟悉高压设备基本知识。 
7、有较强的责任心，良好团队协作能力、沟通能力、善于学习及动手能力强，吃苦耐劳，服从公司安排； 
8、要求持有高压电工操作证。