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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
农林牧渔类; |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责国际种业园区种子测试、研发中心实验室的前期筹建工作;
2、负责筹建期的设备安装、调试等工作;
3、负责研发中心投入运行的人员、设备管理工作;
4、负责研发实验室正式运行后的日常管理工作;
任职要求:
1、农学、植物遗传、育种相关专业本科以上学历;
2、3年以上工作经验,2年以上农业相关实验室管理工作;
3、有实验室、研究中心前期筹建工作者优先。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
农林牧渔类; |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责组培实验室的工作;
2、负责产品的采收、干燥等工作;
3、负责生产车间日常管理及消毒工作;
4、负责培养液的配制、分装等工作;
要求: 微生物、生物技术相关专业大专以上学历,性别不限;
喜欢实验室、车间生产管理工作。
工作地点:通州区于家务。公司免费提供食宿。
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招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才、应届生均可 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
农林牧渔类; |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1、负责组培实验室的工作;
2、负责产品的采收、干燥等工作;
3、负责生产车间日常管理及消毒工作;
4、负责培养液的配制、分装等工作;
要求:
微生物、生物技术相关专业大专以上学历,性别不限;
喜欢实验室、车间生产管理工作。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
农业机械化及其自.. |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
1800-3000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
提供 |
职位描述
岗位职责:
岗位描述: 1、负责农业项目研发设备的日常管理与维护;
岗位要求:性别不限,械制造与自动化、都市农业装备技术、数控技术专业,;
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
食药用菌;作物遗.. |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
2000-5000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
提供 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、生物工程或生物技术相关专业,熟悉植物组织培养技术或食用菌培养技术;
2、熟练掌握杏鲍菇、北虫草制种及相关的栽培管理技术,工作认真,责任心强。
3、有人工虫草车间生产工作经验优先。
工作地点:通州区于家务乡
公司免费提供食宿
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才、应届生均可 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
农林牧渔类; |
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工作地点: |
北京-通州区 |
学历要求: |
硕士及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1、负责国际种业园区种子测试、研发中心实验室的研究工作;
2、负责筹建期的设备安装、调试等工作;
任职要求:
1、农学、植物遗传、育种相关专业硕士以上学历;(接收硕士博士应届毕业生)
2、有蔬菜育种实验室研究相关经验;
3、学彩椒、番茄、黄瓜等专业优先;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 新闻及网站宣传年度目标的制定与分解,根据网站的整体规划制定网站运营策略,并保障实施;
2. 定期维护公司网站, 网站产品页面需求形式的更改和沟通;
3. 了解公司最新动态,关注新产品的研发动向,及时更新公司新闻、行业动态、新产品信息;
4. 加强公司行业网站会员平台展示:完善公司产品名录、及时更新公司新闻、行业动态等信息;
5. 微信、微博平台的运营和维护,负责日常微信内容编辑、发布、维护、管理、互动
任职资格:
1. 农学、生物等相关专业本科及以上学历优先;
2. 三年以上生物公司市场工作经验,有市场策划、品牌建设与推广经验优先;
3. 能独立撰写各类方案、报告等;
4. 有丰富的撰写经验,文笔流畅优先;
5. 良好的沟通能力和客户服务意识,良好的团队合作精神。
北京东昇农业集团下属子公司14家,员工达1500人。东昇集团已确立了以农业为主,以物流和房地产为辅的长远发展模式,在农业领域里,形成了从分子育种、种植、加工销售、仓储物流、科技园区运营等全方位的现代农业产业生态链,被称为“农业巨头”企业之一。
我们提供:
1.丰厚的薪酬体系,内部福利;
2.任人唯贤,宽阔的发展空间;
3.便捷的交通,八通线临河里地铁站A口出200米即是。
从公司建立发展至今历经数年,北京东昇在不断壮大成长,业务不断增加,实力不断增强,规模不断扩大,也需要招贤纳士,期待着您的加入,我们相信在您的信任与支持下北京东昇的明天更美好!
人才理念:选才唯能,任人唯贤,人尽其才,以尊重和实现个人价值留人,以分享发展成果留人。
这是一个属于敢于做梦,敢于追梦者的时代!东昇载着一群追梦的人驶向未来!期待您的加盟!
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 新闻及网站宣传年度目标的制定与分解,根据网站的整体规划制定网站运营策略,并保障实施;
2. 定期维护公司网站, 网站产品页面需求形式的更改和沟通;
3. 了解公司最新动态,关注新产品的研发动向,及时更新公司新闻、行业动态、新产品信息;
4. 品牌文案的策划、撰写、设计、推广及管理工作;
5. 微信、微博平台的运营和维护,负责日常微信内容编辑、发布、维护、管理、互动。
任职资格:
1. 有市场策划、品牌建设与推广经验优先;
2. 能独立撰写各类方案、报告等;
3. 有丰富的撰写经验,文笔流畅优先;
4. 良好的沟通能力和客户服务意识,良好的团队合作精神;
5. 农学、生物等相关专业本科及以上学历优先。
北京东昇农业集团下属子公司14家,员工达1500人。东昇集团已确立了以农业为主,以物流和房地产为辅的长远发展模式,在农业领域里,形成了从分子育种、种植、加工销售、仓储物流、科技园区运营等全方位的现代农业产业生态链,被称为“农业巨头”企业之一。
我们提供:
1.丰厚的薪酬体系,内部福利;
2.任人唯贤,宽阔的发展空间;
3.便捷的交通,八通线临河里地铁站A口出200米即是。
从公司建立发展至今历经数年,北京东昇在不断壮大成长,业务不断增加,实力不断增强,规模不断扩大,也需要招贤纳士,期待着您的加入,我们相信在您的信任与支持下北京东昇的明天更美好!
人才理念:选才唯能,任人唯贤,人尽其才,以尊重和实现个人价值留人,以分享发展成果留人。
这是一个属于敢于做梦,敢于追梦者的时代!东昇载着一群追梦的人驶向未来!期待您的加盟!
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招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、通过上门拜访,了解并分析商户需求,拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,并不断开拓业务渠道;
2、了解并根据商户需求,并结合消费者消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;
3、执行公司的销售策略和政策,达成业绩目标;
4、与公司各部门有效配合,并快速有效的解决产品上线前后所遇到的问题及突发事件,及时处理来自商家及消费者的投诉,反馈、建议等,以提高消费者和商家的满意度。
任职资格:
1、男女不限,学历不限,1年以上销售工作经验;
2、勤奋踏实,有超强的抗压能力,能够独立完成负责商圈的销售和服务工作;
3、责任心强,有良好的服务意识,具有较强的人际沟通能力和学习能力;
4、有地推经验、农副产品销售。
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4500-5999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、上门拜访,了解并分析商户需求,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;
2、拓展及维护新老商户,并结合消费者消费动向,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,并不断开拓业务渠道;
3、执行公司的销售策略和政策,达成业绩目标;
4、快速解决产品上线前后所遇到的问题,及时处理来自商家及消费者的投诉,反馈建议等,提高消费者和商家的满意度。
任职资格:
1、男女不限,学历不限,1年以上销售工作经验;
2、勤奋踏实,有超强的抗压能力,能够独立完成负责商圈的销售和服务工作;
3、责任心强,有良好的服务意识,具有较强的人际沟通能力和学习能力;
4、有地推经验、农副产品销售经验优先。
公司地址:北京市丰台区新发地京良桥西侧2000米路北国际名酒城
工作区域:海淀区、朝阳区、通州区、丰台区就近分配
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 新闻及网站宣传年度目标的制定与分解,根据网站的整体规划制定网站运营策略,并保障实施;
2. 定期维护公司网站, 网站产品页面需求形式的更改和沟通;
3. 了解公司最新动态,关注新产品的研发动向,及时更新公司新闻、行业动态、新产品信息;
4. 品牌文案的策划、撰写、设计、推广及管理工作;
5. 微信、微博平台的运营和维护,负责日常微信内容编辑、发布、维护、管理、互动。
任职资格:
1. 有市场策划、品牌建设与推广经验优先;
2. 能独立撰写各类方案、报告等;
3. 有丰富的撰写经验,文笔流畅优先;
4. 良好的沟通能力和客户服务意识,良好的团队合作精神;
5. 农学、生物等相关专业本科及以上学历优先。
北京东昇农业集团下属子公司14家,员工达1500人。东昇集团已确立了以农业为主,以物流和房地产为辅的长远发展模式,在农业领域里,形成了从分子育种、种植、加工销售、仓储物流、科技园区运营等全方位的现代农业产业生态链,被称为“农业巨头”企业之一。
我们提供:
1.丰厚的薪酬体系,内部福利;
2.任人唯贤,宽阔的发展空间;
3.便捷的交通,八通线临河里地铁站A口出200米即是。
从公司建立发展至今历经数年,北京东昇在不断壮大成长,业务不断增加,实力不断增强,规模不断扩大,也需要招贤纳士,期待着您的加入,我们相信在您的信任与支持下北京东昇的明天更美好!
人才理念:选才唯能,任人唯贤,人尽其才,以尊重和实现个人价值留人,以分享发展成果留人。
这是一个属于敢于做梦,敢于追梦者的时代!东昇载着一群追梦的人驶向未来!期待您的加盟!
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 根据生产任务的总体目标,制定生产工作计划与进度;
2. 全面指挥、监督、跟进基地的工作任务;
3. 负责农作物生产过程中病虫害杂草防治等技术指导工作;
4. 进行各成本控制、安全管理;
5. 及时处理基地的各种问题与矛盾;
6. 建立与当地村、社、政府部门的关系,顺利推进生产任务;
7. 确保并指导公司制定的技术方案贯彻落实到位;
8. 完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备领先的农业技术知识和技能;熟悉国家农业产业政策,在农业项目拓展、运营、种植、管理方面有一定实操经验;
2. 热爱农业,适应农业生产基地的工作环境,能吃苦耐劳;较强的沟通协调能力和管理能力;
3. 三年以上农业种植管理工作经验或农业相关行业管理经验,熟悉农业种植相关技术优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责
1、负责种质资源库材料、数据采集、签收、核查、清理、质量检测、计数、入库、萌发及相关信息处理、常规试验管理、维护和统计等工作,保证种质资源库的高质高效运行;
2、负责种质资源库软件设施管理、优化和完善;
3、负责种质资源库的参观接待工作;
4、负责种质资源库的日常管理;
5、领导交办的其他工作。
经验要求
硕士2-3年种质资源观相关经验
本科5-6年种质资源工作经验,能力较强的也可。
能力要求
1、具有物种资源管理相关经验
2、具备良好的沟通、协调管理工作
3、熟练掌握计算机常用软件;
4、工作认真细致、有较强的责任心和团结协作精神。
任职资格
24岁以上 ,性别不限,学历要求 硕士研究生,种子科学及相关专业,种质资源管理专业优先。
*此岗位工作地点在通州于家务,在梨园早晚有班车。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、擅长整理促销活动策划及爆款打造;
2、擅长商品详情页面的整理及商品标题的优化,努力提高电商转化;
3、定期针对推广效果进行跟踪、评估和数据分析,制作各类报表,及时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案,优化前端的不足和问题;
4、负责公司微信商城的日常运营管理,能独立操作商城的商品陈列,以增强商品吸引力、产品销量;
5、制定月度和年度销售目标,推动团队业绩增长;
6、配合公司制定营销方案及年度销售计划并逐步落实;
7、认真务实、有责任感、良好的抗压能力、沟通能力强,具有团队合作精神。
任职要求:
1、有扎实的文案编辑功底,较强的文案创意。
2、有互联网营销或项目管理相关经验;
3、有3年以上电子商务平台拓展运营经验,有淘宝、京东等运营经验的优先;
4、有微信商城实操经验,熟悉各种营销推广手段;
5、熟悉电子商务流程,具有良好的数据分析能力、数据库优化和管理;
工作地址
北京市丰台区新发地国际名酒城市场办公楼207
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
中技及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1. 完成所辖系统产品销售任务,提升产品销售在系统占比。
2. 负责所辖系统门店铺货、产品管理,产品店面陈列以及形象;
3. 负责所辖系统价格维护,按公司要求进行价格管理;
4. 负责所辖系统竞品动态及节假日促销计划,提出相应策略。
工作无需坐班,主要活动地点为各大商超。
任职资格:
1. 20-35岁,中专以上学历,市场营销专业有限;
2. 具有2年以上快消品销售经验,有蔬菜销售经营有限;
3. 吃苦耐劳,有较强的工作责任心及团队协作精神;
4. 有商超销售渠道经验者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-7999 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工程主管
岗位职责:
1. 协助工程负责人参与项目申报、造价审核以对外协调监理、施工单位等;
2. 了解公司内部不同项目性质特点,对外协调设计、施工等各部门;
3. 负责监督并指导、组织、管理施工现场各项工作;
4. 负责了解掌握项目施工现场各项工作进展情况、存在问题等内容;
5. 负责协调解决施工现场存在问题;
6. 完成领导交办的其他事项。
任职要求:
1. 35岁以内,专科及以上学历,工民建、造价、设计类建筑相关专业;
2. 熟悉项目全过程管理,三至五年相关工作经验;
3. 具备较强的沟通和学习能力,能够积极协调推进工作,并有效解决实际问题。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、 进行集团及相关子公司员工的工资测算确保及时准确发放;
2、 制作每月工资福利报表,确保准确;
3、 制作个人所得税申报表及网上申报个人所得税明细表
4、 审核员工考勤制度的执行及月度出勤报表,各类假期的管理
5、 及时更新人事系统中员工的信息,如晋升、转岗、入离职、工资、级别、部门等,确保信息准确无误;
6、 员工社会保险及各类福利手续的办理
7、 员工档案管理、劳动纪律管理,员工奖惩、晋升、升迁、轮岗、转岗、离职、离退休等手续的办理及跟进
8、 与各子公司人力资源保持密切沟通,培训、监督并推进子公司人力资源工作的制度化、专业化,例如人事系统的更新、系统信息的完整性和薪酬福利的相关内容的准确性;
9、 支持薪酬福利的数据分析;
10、参与薪酬福利相关的其他工作;
11、完成上司交付的其他工作。
任职要求:
1、 人力资源相关专业,3年以上薪酬相关工作经验;
2、 熟悉国家人事政策、法律法规;熟悉各种绩效评价及薪酬设定方法;
3、 熟悉薪酬绩效管理体系设计方法和管理流程,熟练操作使用办公软件EXCEL、WORD,有独立推进薪酬绩效项目经验者优先;
4、 具有较强的逻辑思维能力,数字敏感度好,善于进行数据分析,熟练使用常用办公软件;
5、 良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重,具有良好的保密性。